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マックスバリュ西日本株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年03月16日
事業の強み:
イオングループの一員のため固定客が多く安定感がある。

事業の弱み:
逆にイオングループという巨大な組織の一員のため小回りが効かず、他社に後手後手の対応をとっている印象。

事業展望:
近頃中四国地方にもラムーやエブリィといった競合他社が参入してきており、それらの店舗に価格競争で完全に破れている。その分のところで付加価値をつけなければいけないがこれといった特徴もなく、どんどんと客足が離れている。そのためこれからはかなり厳しい状態になると考えている。

回答者: 男性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月21日
事業の強み:イオングループとしての安定はある。スーパーマーケット業界は安定してい
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月05日
事業の強み:コロナ禍だが売り上げは上昇傾向のため今後も期待される。事業の弱み:大
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2022年04月09日
事業の強み:コンプライアンス遵守の意識。事業の弱み:コンプライアンス遵守を意識し
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年05月25日
事業の強み:生活に欠かせない人々の身近に必要不可欠な物を販売しているので、無くな
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年07月13日
事業の強み:イオンの傘下になり新しい事業が増えるのではないか。バイトだったのでよ
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回答者: 男性/ 生鮮/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年01月23日
事業の弱み:大きな会社ゆえにトレンドにすぐ対応できない。生鮮においては、1年前に
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回答者: 男性/ 小売販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 農産部/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2024年01月08日
事業の弱み:転勤が多く、店によって仕事のやり方が変わるためやりづらさを感じること
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.8
口コミ投稿日:2023年11月28日
事業の強み:企業規模がとても大きく、潰れたりする事はまずないだろう。今後のオーバ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月04日
事業の強み:地元に根付く。事業の弱み:特徴が無い。事業展望:しぶとく生き残ると思
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回答者: 女性/ 商品販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年04月26日
事業の強み:イオングループ内企業としてのバイイングパワーやネームバリューがありま
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月12日
事業の強み:イオングループということもあり安定はしているだろうが業績自体はさほど
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回答者: 女性/ 売場責任者/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 責任者

2.9
口コミ投稿日:2023年03月01日
事業の強み:衣食住を担うこと、イオンがバックにいることで、安定は
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回答者: 女性/ レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業の強み:知名度が高いです事業の弱み:店が多いので常に人手不足です。事業展望:
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月27日
事業の強み:良くも悪くも食品スーパーなので売上は最低限確保できる。ただ、年々コス
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回答者: 男性/ 小売業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月06日
事業の強み:特にないと思うイオングループであることだけが強み事業の弱み:この店じ
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年08月04日
事業の強み:特にない合併で大きくなったが故にまとまりがないイメージ事業の弱み:価
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年04月03日
会社の安定性:グループ内SM事業企業の一角であるが、経営方針はグループ全体の方針
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.3
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の強み:マルナカと合併したため店舗数は格段に増えた。ドミナントが形成されてい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年04月03日
会社の安定性:グループ統一インフラの活用により、システム・物流面等では合理化・効
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:求人募集の際には、品出し、陳列とあったのに、いざ、働くとなったらレジ業
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
仕事内容:レジ業務や商品の品出し陳列などをしています。トラックで荷物が運ばれたら
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
事業での社会貢献:黄色いレシート活動や災害募金など会社全体で様々な取り組みを行っ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
会社の安定性:安定している。イオングループの一員であるため福利厚生も充実している
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
成長性・将来性:配属先の上司次第で従業員の成長が見込めないこと。新しい制度を導入
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
雇用の安定性:余程のことがなければやめているということはなく、定着率もいいと思う
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
成長性・将来性:地域に根ざした店舗作りをしており、スーパーマーケットとディスカウ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2017年08月19日
成長性・将来性:今年度から新しい取り組みを始めており、この取り組みがうまくはまれ
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
事業の弱み:値段勝負になった場合競合他社と勝てない場合が多く、どうしても品質や売
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
仕事内容:デリカ部門にて商品の販売、在庫の管理業務、フレックス社員の指導・シフト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月23日
仕事内容:【仕事の進め方】マニュアルに沿って作業指示がでます。時間管理のされ非常
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回答者: 男性/ 店舗販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年05月18日
事業の強み:イオングループの圧倒的な信用力。今後も地方のSMがどんどん合併してい
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】社員のモチベーションは高いです。新
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:やはりイオングループだけあって安定性はあると思います。福利厚生も、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】上層部の意見に振り回される会社なので変
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