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セントラル警備保障株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
アルバイト・パート
業務委託

回答者: 男性/ 警務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 中央事業部/ 班長(主任レベル)

3.9
口コミ投稿日:2023年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 23万円 70万円 100万円
年収 430万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:2回行われていて、各評価項目ごとにまず自己評価の点数を入れ、次に
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回答者: 男性/ 警備員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京事業部

2.1
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
413万円 29万円 6万円 65万円
年収 413万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 65万円
給与制度:残業しないと基本給が低いので生活できない評価制度:資格を取ったり役職に
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回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西事業部

2.2
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:残業をするだけ給料が増える評価制度:休まず働けばある程度のところまでは
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回答者: 男性/ 常駐警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与年2回あり 夏・冬常駐警備だと資格3つ取りますが、少量ですが手当が
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 横浜支社/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2022年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料はとにかく低い。昇給もほとんどないのと同じ。評価制度:多少勉強すれ
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 中央事業部/ なし

3.7
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:賞与は1ヶ月分ぐらい。昇給は1000円ぐらい。昇進はみんな興味ないらし
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回答者: 男性/ 警務士長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 東京事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:学面400万程度。一応資格手当が2万までつきます。評価制度:新卒重視の
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 14万円 0万円 57万円
年収 230万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 57万円
給与制度:賞与は年2回で6月と12月。金額はさして変わらない。評価制度:現場にも
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回答者: 男性/ 機会/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム

2.5
口コミ投稿日:2022年07月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 6万円 45万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 45万円
給与制度:特別な能力がなくとも年収400ちょいもらえるのはありがたいと思う。これ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:業界では普通と思われる。評価制度:筆頭株主からの出向役員も多いため、プ
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回答者: 男性/ 警備業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

3.7
口コミ投稿日:2021年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 6万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 50万円
給与制度:・昇給年一回 500〜1500円程度・賞与年二回(6・12月)各月給一
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回答者: 男性/ 機会警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 4万円 50万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:下っ端は昇給や賞与の増額はほぼ無し。  上の役職までいけば給与は全体的
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 36万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年500円の昇給しかない。1年目の新卒と20年目のベテランの給与に差は
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回答者: 男性/ フィールドサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業を目一杯やって人並みの生活が送れる。但し最近はワークライフバランス
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 36万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:管理職以下の社員は年齢に関係無く月の給料は残業が少ない月で19万円程度
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与は、業績が良いと特別賞与がつく。コロナ禍では現場隊員への特別賞与を
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回答者: 男性/ 警務職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は少ないがある、賞与は約1か月分、夏冬あり、資格をとれば資格手当が
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 20万円 16万円 60万円
年収 490万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給がかなり低いため、必然的に賞与もすくない。昇給額も大体500円~
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 5万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:コロナ禍ですが、2020年も増収増益。選択肢の一つとして考えることには
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回答者: 男性/ 機会警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 4万円 50万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:下っ端は昇給や賞与の増額はほぼ無し。  上の役職までいけば給与は全体的
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回答者: 女性/ セントラル警備保障株式会社/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:業績が良いとボーナスの他に特別賞与というものがもらえます。評価制度:階
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回答者: 女性/ 警備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 関西事業部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 0万円 87万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給与の中に通勤費が含まれる為、給与が多いと錯覚します。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 0万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:資格制度があります。警備員検定などを取ると給与がちょっとだけ上がります
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警送事業部

2.3
口コミ投稿日:2021年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 5万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 87万円
給与制度:賞与は年に2回昇進は資格を取ってから昇給は年1回評価制度:上司に好かれ
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は安いです。手取り20万行くか行かないかを行ったり来たりでした。び
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。営業にインセンティブ制度は無い。業界自体の
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 横浜支社/ 係長

2.9
口コミ投稿日:2020年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年2回でるが、1回の額が2ヶ月分にも届かない。もらえるだけありが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部

3.0
口コミ投稿日:2021年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 4万円 55万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 55万円
給与制度:基本給が低い。残業代は全額支給される。営業成績によるインセンティブはほ
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回答者: 男性/ フィールドサービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業を80時間以上して、ようやく暮らしていけるかどうかの給与。2号警備
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回答者: 男性/ 現金輸送/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京警送事業部

1.9
口コミ投稿日:2020年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 8万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは基本給×一ヶ月分と少し。資格手当があるが主要な警備検定が20
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回答者: 男性/ 警務士長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 東京事業部/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は低く残業代で稼ぐしかないが働き方改革で残業をできる月とできない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は非常に安く設定しています。働き方改革で残業も当然少なくなりまし
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 36万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年昇給が500〜1500円程度、管理職にならない限り新人からベテラン
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部

3.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 4万円 55万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 55万円
給与制度:営業の場合、売り上げに対するインセンティブはなし。ボーナスに多少の加算
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回答者: 男性/ 警務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 派遣

2.3
口コミ投稿日:2020年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社以前は、資格手当が手厚かったと聞いている。現在は資格3点セットを取
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