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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2020年08月07日

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
給与面のことでしっかりと説明してくれる人がまずいません。とにかくあやふやで貰えると思っていた額はもらえませんでした。昇給や賞与は雀の涙程度。

評価制度:
しっかりと評価してもらえることがありません。モチベーションに繋がりません。経営者の好き嫌いで扱いの違いが出ていることが否めません。

口コミ投稿日:2018年02月02日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月02日
働きがい:婚礼という人生の一大イベントに関わり、お客様と一緒に衣裳を悩み選んでい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月02日
会社の安定性:婚姻率に左右されるビジネスなので、安定性があるとは言えない。しかし
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口コミ投稿日:2018年02月02日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月02日
教育・研修:本店、支店とスタッフの勤務地が異なる為、入社時の研修以降は各店舗での
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口コミ投稿日:2018年02月02日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月02日
成長・キャリア開発:本人の意欲次第ですが、やってみたい仕事、自身で企画した仕事等
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口コミ投稿日:2017年10月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月19日
教育・研修:新人の方が入社した際の教育時間が、日々の業務が忙しい時期は確保できて
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口コミ投稿日:2020年11月14日

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 --万円 --万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:店舗によって給与が違うと思います。また、働く年数が多くても残業時間等に
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口コミ投稿日:2017年10月19日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月19日
働きがい:お客様より感謝の言葉や結婚式後、お写真やお手紙を頂けることがあり、とて
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月07日
勤務時間・休日休暇:店舗によって、休日が自由に取れる取れないがあるかと思います。
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月14日
組織体制・コミュニケーション:組織に関しては、総務の方がいないので給与や申請等の
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
働きがい:お客様に感謝されたとき、喜んでいただけたとき、無事に婚礼当日を終えたと
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
働きがい:お客様に評価していただいたとしても、上の人間からの評価もなく、認められ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
社内制度:インセンティブは発生するが金額が低い。評価されて、ということではないの
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2020年08月07日
オフィス環境:アナログな会社なので、キラキラなオフィスやお洒落な環境が好みの方に
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
教育・研修:あまり意味のない研修が年に一度ある。新人なら意味はあるが、何回も受講
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
仕事内容:お客様の一生に一度の大切な日に携わる職種なのでもちろん大変なことにばか
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口コミ投稿日:2020年11月14日

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月14日
働きがい:婚礼当日の対応もできるため、お客様の対応や礼儀、結婚式の流れ等が学べま
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事、という場所がないためとにかくおかしいことだらけ。人員が足りていな
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口コミ投稿日:2019年01月10日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低いと思う。この業界では並みなのかもしれないが同年代の給与額と比べると
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:本店と支店で、若干違うところがあり、不満がある。休日出勤をし
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年11月14日
事業の弱み:スタッフの入れ替えが多く、各部署の人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:土日は婚礼の時間に左右されたり、お客様に合わせて業務終了だっ
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口コミ投稿日:2021年05月11日

回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年05月11日
成長・キャリア開発:本店よりも支店の方が、任される範囲は広く、責任もあるので、成
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口コミ投稿日:2019年11月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事部は無かったので相談窓口はどこなのか分からず、店長に相談しますが、
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口コミ投稿日:2019年11月30日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料に関しては、契約社員の時給は仕事の内容からすると、低く感じました。
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回答者: 女性/ ドレスコーディネーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:福利厚生はないに等しい。オフィス環境:本店、各店舗ともに、どこも駅から
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月29日
入社理由・入社後の印象:貸衣装店なのに貸し出す際はクリーニングにも出さず臭い消し
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:たくさんの提携ホテル、会場があったので、企業としては比較的安定して
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年12月25日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はよっぽどの理由が無い限り休めません。休むには社長と
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様と、コミュニケーションを図りながら楽しく出来るしごとです。 初対面
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年10月17日
会社の安定性:結婚式をする方が少なくなると厳しくなります。衣裳は多くありますが、
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口コミ投稿日:2015年12月25日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新人との給料の差がほとんど無いですが、在籍期間関係なく、仕事の量も幅も
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年12月25日
勤務時間・休日休暇:どの部署でもほとんど残業時間は長いと思います。日によっては終
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口コミ投稿日:2017年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年10月17日
働きがい:ご新婦様から感謝された時やっていてよかったと感じます。一緒にドレスを選
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年09月17日
仕事内容:前回使われた衣装でも黄ばみが見つからない限り使い回し。クリーニングは経
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