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株式会社朝日カルチャーセンターの成長・働きがいの口コミページです。株式会社朝日カルチャーセンターで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを76件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社朝日カルチャーセンターへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 講座運営/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 講座部

1.5

口コミ投稿日：2022年10月28日

成長・キャリア開発:
研修はあると聞いていたのに結局なかった。
欠席連絡などの電話応対業務が多すぎて一般的な事務作業（エクセル、ワード）のスキルは上がらなかった。

働きがい:
素敵な先生に出会えて担当者としてお話できたことは良い経験になったと思う。
親会社が新聞社なので、カルチャー欄の新聞記事を書くことができる。（12文字5行～24行程度）そのときに親会社の社員さんに校閲、修正をされて記事が出るので、繊細な校正を見ることができて良かった。

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年06月29日

成長・キャリア開発:時々思いついたような研修があります。得に身についたという印象

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年05月13日

成長・キャリア開発：文化的な活動全般に、強くなります。音楽、教養、美術。今まで専

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：本社では研修があるそうですが、うちでは沿革やなりたち、フローの説明以

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回答者：女性/ 企画運営/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月31日

成長・キャリア開発:企画、運営、広報と業務内容が多岐にわたっているので、マルチタ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長していける環境か】受講生や講師とのふれあいのなかから、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番やりがいに感じる点】講座の内容が充実しており、受講生に感謝された

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】文化に関心の高い人にとっては、多くの知識

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】上級職は出向者が占めるため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】特になし。失敗し

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2021年01月24日

成長・キャリア開発:中途採用の社員などは業務改善の余地が多いと感じるため、効率よ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年05月03日

働きがい：アルバイト、パートでも、社員と同じくらい仕事内容が多岐にわたります。ま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年05月03日

教育・研修：マニュアルはありますが、基本、見て聞いて体で覚える。忙しいのでメモを

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.9

口コミ投稿日：2017年05月03日

働きがい：パート、アルバイトでも業務が多岐にわたります。雑用から個々の担当など、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長・キャリア開発：ご年配の講座受講生が多いため、コミュニケーション能力は向上し

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どちらも。成果に関しては、教室別

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】しやすい。自由さがあるが、悪く言え

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】ほぼ自分で決める。すべては講座パンフレ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】契約社員から社員雇用への移

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】半分くらいが中途採用者。勤務形態も様々な

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】定期的な会議や、会議というほどではないラフなミーティン

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】働きやすい。時間はシフト制なので、自由が利きやすい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】ほぼ個人。時々テーマを決めたセット企画などを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】ほぼない。教室長、講座部長、くらいの方々ま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】利用システムの研修、お客様サービスに対する研修

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は大きい。勤務時間、テーマ性、様々な点から。　　

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：教室準備や片付けを主に行うので、そのことに対してお客様からお礼を言われ

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会社名	株式会社朝日カルチャーセンター
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.asahiculture.jp/
所在地	東京都新宿区西新宿２−６−１新宿住友ビル１０Ｆ

従業員数	140名
設立年	1973年
資本金	100百万円
代表者	和田康志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1402件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(704件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(804件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1157件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1113件)

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