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新日本印刷株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
370万円250~750万円41

(平均年齢33.7歳)

回答者の平均年収370万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数41

(平均年齢33.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
397万円
(平均年齢34.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
374万円
(平均年齢31.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
337万円
(平均年齢33.8歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
320万円
(平均年齢30.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳329万円450万円16
30~34歳302万円350万円6
35~39歳400万円450万円5

年収分布

(人)
(万円)

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新日本印刷株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 27万円 0万円 66万円
年収 390万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 66万円
給与制度:
昇給は年に1度ありますが、一般社員であれば大きく上がることはありません。役職が付くと手当がつきます。

評価制度:
年功序列を強く感じる部分はあまりありません。仕事が出来る人や仕事に対して意欲的な人は目立ち、早くに昇進・昇格できます。逆に、年齢を重ねても実力や成果をアピールできなければ評価されるのは難しいかもしれません。人事評価に明確な基準が設けられていないので、いつ昇格するのかどこで評価されているのか自分では分かりにくいです。基準が設けられているかもしれませんが、一般社員は知らないと思います。

口コミ投稿日:2023年09月11日

回答者: 女性/ DTP/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 1万円 15万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給、賞与(業績悪化によって在籍期間の半分はもらえていません)、各種手
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口コミ投稿日:2023年03月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 0万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職がつかないとなかなか給料が上がらないのが特徴だと思います。評価制度
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口コミ投稿日:2024年03月21日

回答者: 女性/ DTP/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 1万円 15万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 15万円
給与制度:昇給あり、賞与は業績による、手当は内容の説明はなくひとまとめにしていま
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口コミ投稿日:2021年01月01日

回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な中小企業の給与体型。営業は残業手当が付かず、製造は課長以上は残
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口コミ投稿日:2021年07月17日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一定期間毎に全社員、仕事の合間を縫い自己評価シートに記入します。それを
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口コミ投稿日:2025年01月09日

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2025年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与はある評価制度:年功序列、成果主義。大きな案件を獲得した際には報奨
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口コミ投稿日:2019年04月17日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
給与水準:決して満足できるものではありません。ただ、地方の中小企業ではもっと悪い
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口コミ投稿日:2024年05月22日

回答者: 男性/ 商業印刷物/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:一般的評価制度:年齢に応じ
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口コミ投稿日:2019年06月12日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:はじめてのボーナスは本当に寸志で、お年玉かと疑うほどでしたので、よく覚
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口コミ投稿日:2019年06月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブなどはありません。残業代はみなしで、超過分は出なかったと
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口コミ投稿日:2019年06月12日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総合職であれば、もちろん仕事量も多いですが、その分金額も多くなります。
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口コミ投稿日:2016年12月05日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】インセンティブは無く、製造部の課長
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口コミ投稿日:2023年10月25日

回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 28万円 3万円 14万円
年収 350万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 14万円
給与制度:当時、自分の所属していた部署では残業代、深夜手当がついたため、新入社員
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】あまり感じられませんね。業界的にも人
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 男性/ DTP/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与については期待できな
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新日本印刷株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ DTP/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:住宅補助(転勤時のみ)、通勤手当(全額)、退職金(勤続3年から)オフィ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年09月21日
福利厚生:退職金は1ヶ月の給料に満たない。通勤手当と営業手当は支給あり。オフィス
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:出勤率を特に重視するので、真面目に毎日出社さえすれば出来不出... 続きを見る
2.4
滋賀県彦根市西沼波町23
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回答者: 男性/ 印刷業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部
給与制度:裁量労働制の為、残業代は固定でしかありません。賞与、手当など... 続きを見る
3.2
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:売り上げを立てられないと普通。たまに売り上げがあまり評価され... 続きを見る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:給与水準は同業種の中で低いほうだと思います。基本残業手当や休... 続きを見る
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【昇給の頻度・金額】年間優秀賞(支店で1名)を取ったのち、昇... 続きを見る
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3.3
東京都港区高輪2−18−10高輪泉岳寺駅前ビル3F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:20代の給与水準は比較的高いように思います。
会社の評判を落...
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:社風が自由で契約社員としても周りを気にすることなく思う存分働... 続きを見る

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