「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 広告・マスコミ(出版・印刷)業界
- 株式会社大伸社の評判・口コミ
- 株式会社大伸社の女性の働きやすさ
株式会社大伸社の女性の働きやすさ
3.7
130件
株式会社大伸社の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社大伸社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを130件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社大伸社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年01月29日
口コミ投稿日:2022年06月23日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 平社員
2.7
口コミ投稿日:2019年12月18日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年12月18日
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
2.4
同じ業界の企業の口コミ
2.8
福岡県福岡市東区箱崎ふ頭6−6−47
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 画像処理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 画像処理/ 平社員
女性の働きやすさ:女性の管理職はいません。上司が男ばかりなので生理で辛く休みた...
続きを見る
2.6
東京都江東区東陽6−3−2イースト21タワー
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休を取得している人が多く制度としてはもちろん、復帰後も...
続きを見る
2.8
東京都千代田区神田駿河台2−3−13鈴木ビル4F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ クリエイティブ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ クリエイティブ/ デザイナー
女性の働きやすさ:女性のクリエイティブは、多くニーズにあった、化粧品などのお仕...
続きを見る
2.9
東京都港区虎ノ門2−2−5共同通信会館7F
広告・マスコミ・出版・印刷
2.8
福岡県北九州市門司区社ノ木1−2−1
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ デザイン/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画デザイン部/ なし
女性の働きやすさ:女性もやる気と力があれば出世できる可能性は大いにあると思う。...
続きを見る
2.9
京都府京都市中京区丸太町通小川西入横鍛冶町100
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職、今はどれくらいかな。今もほぼいないのではないで...
続きを見る
2.9
東京都中央区入船3−2−10アーバンネット入船
広告・マスコミ・出版・印刷
3.1
東京都江東区新木場1−18−11新木場セントラルビル
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業推進部/ 部長
女性の働きやすさ:女性の管理職はほとんどいないが、福利厚生面では、女性社員は働...
続きを見る
2.6
東京都羽村市神明台4−9−12
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:今はわかりませんが、全体的に縦社会なので、女性の方は働きやす...
続きを見る
2.8
大阪府大阪市浪速区芦原1−3−18
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 専任職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員
女性の働きやすさ:女性の方も数は少ないが、ある程度在職されていて、男女の垣根を...
続きを見る
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社大伸社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 女性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性が働きやすい環境・制度については、かなり昔から精力的に取り組んでいた。
出産・育休から復帰後のサポートも充実していて、子どもがいてもやる気と実力さえあればキャリアアップも目指せる会社だと思う。