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ネッツトヨタ香川株式会社の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
勤務時間・休日休暇:
フロアスタッフに関しては、ほとんど残業することはありません。繁忙期や携帯の登録業務がある際稀に残業することはありましたが、それも年に数える程でした。
有給休暇はほぼ使えませんでしたが、日頃の勤務時間に関しては、女性に対しては優しい会社であると思います。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は大変仲が良く、男女問わずプライベートでも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
女性の働きやすさ:残業はほぼありませんでしたが、サービス業ですので、基本土日は出
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:採用担当の印象が良く、いい会社なんだろうなと思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月25日
勤務時間・休日休暇:接客なので昼休憩が1時間取れずにご飯を食べてすぐ終わることも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どのように評価されているのかまったくわからないため、昇格等疑問に感じた
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月05日
成長・キャリア開発:マナー研修は定期的に実施され、様々な接客場面のスキルアップが
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ネッツトヨタ香川株式会社の女性の口コミ(7件)