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株式会社松下印刷の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2020年09月04日

回答者： 女性/ 社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2020年09月04日
企業カルチャー・社風:
見える化が進んでおり、成績や売上クレームなどが見えるようになっている。あとオフィスを綺麗にし働きやすくしようという取り組みをしています。ですが月に何度かある会議と発表、どこをきれいにしたかなどを全社員の前で発表したりします。面倒だと感じていました。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは比較的対面が多いのでわからないとこはすぐ聞けます。

ダイバーシティ・多様性:
なし

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3.5
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3.3
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回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.4
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3.3
東京都千代田区麹町２丁目４－１１麹町スクエアプラザ　２Ｆ
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回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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3.0
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回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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3.2
京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町３３
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ファミリーシップ制度があり年の近い社員やベテラン社員と月一で... 続きを見る
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