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キャリアリンク株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】教育機関の役割部署はアプローチを考
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】新人や社会人経験の浅い人材は成長に飢え
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:比較的、風通しは良くて思ったことは思い通りに事が進みま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】好きな人同士であれば、よく飲みに行っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】決まった時間はないので、場合によっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】決まった時間でなくても、ちゃんと1
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月07日
企業カルチャー・社風:数字に対してストイック。経営陣は追い込む。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 集客企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月07日
企業カルチャー・社風:イケイケの体育会系。好む方は好むが、合わない人は早期退職し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】クライアントに気に入られれば働きや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】クライアントに気に入られれば働きや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】本社から離れていたので気楽でした。人材
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月14日
組織体制・コミュニケーション:契約社員は老若男女いて、話しや
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回答者: 女性/ データ入力/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月25日
組織体制・コミュニケーション:派遣先にもよるのかもしれないが、自分の場合は、担当
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2023年08月16日
企業カルチャー・社風:アルバイトのため、カルチャーや社風はわかりかねるが、就業先
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2024年07月12日
企業カルチャー・社風:風通しはあまりよくなかった。現場の意見が上に通らないことの
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年03月30日
企業カルチャー・社風:言葉使いが丁寧組織体制・コミュニケーション:よいダイバーシ
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
組織体制・コミュニケーション:上司の人自ら積極的にコミニュケーションをとっている
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月11日
組織体制・コミュニケーション:正社員の拠点長は人柄も良く非常に話しかけやすい人物
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:業務にはアプリケーションが導入されており、訪問、未訪問の店
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月04日
組織体制・コミュニケーション:派遣と社員のコミュニケーションは取れていましたが、
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回答者: 女性/ データ入力/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月17日
組織体制・コミュニケーション:休み過ぎた方には個別面談されていた印象があります。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2022年07月09日
ダイバーシティ・多様性:時短勤務ができた点はよかったですし、色んな方がいたので多
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回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月10日
組織体制・コミュニケーション:あまりコミュニケーションを積極的に取る社風ではない
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月11日
企業カルチャー・社風:風通しはあまり良くない。組織体制・コミュニケーション:一般
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2020年09月18日
企業カルチャー・社風:バリバリの営業会場。ペイペイの営業以外は知らない。組織体制
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回答者: 男性/ 訪問営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月25日
企業カルチャー・社風:実力主義。支店長が20代後半でしたが、社員さんは30代後半
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2020年11月19日
企業カルチャー・社風:若い人が多い。意見交換が活発。非正規社員は幅広い年代がいる
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託/ 派遣

3.2
口コミ投稿日:2020年08月20日
企業カルチャー・社風:わかりません組織体制・コミュニケーション:わかりませんダイ
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回答者: 女性/ op/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月29日
組織体制・コミュニケーション:閉鎖的ではなくどちらかと言えば開けているとおもいま
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回答者: 男性/ 店舗新規開拓/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月21日
企業カルチャー・社風:一般的な企業と同じ。組織体制・コミュニケーション:特にない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦するかたには、上司にもよるが、優しい上司で
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8
口コミ投稿日:2020年08月22日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは自分次第だと思いますが、上司同
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2021年10月03日
企業カルチャー・社風:派遣なので社風はあまり感じ取れなかったが、担当営業から感じ
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回答者: 女性/ パソコン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月21日
企業カルチャー・社風:社風はあまり感じられないです。文化もとくに説明されていない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年06月24日
企業カルチャー・社風:研修が少ないので営業初心者には厳しい組織体制・コミュニケー
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