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平安レイサービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年11月19日

回答者： 男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年11月19日
組織体制・コミュニケーション:
人により様々ですが、相談しやすい環境にあります。ベテランに若手が聞くということがしやすく、1人でできるまでしっかりとフォローしてくださります。

ダイバーシティ・多様性:
女性も多く在籍しているので、過ごしやすい環境にあると思います。

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口コミ投稿日：2023年06月19日

回答者： 女性/ 料飲/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年06月19日
企業カルチャー・社風:風通しがいい会社。上の人とも気軽に話すことができるため、自
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口コミ投稿日：2021年08月27日

回答者： 男性/ 営業プロデュース/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年08月27日
企業カルチャー・社風:基本的には社長や上層部からのトップダウン方式となります。平
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口コミ投稿日：2023年12月19日

回答者： 男性/ サポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ なし

3.3
口コミ投稿日：2023年12月19日
企業カルチャー・社風:風通しはいいが、現場と本社で意図がずれることが多々あり、振
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口コミ投稿日：2023年03月29日

回答者： 女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 冠婚部　フロント部門

2.6
口コミ投稿日：2023年03月29日
企業カルチャー・社風:風通しの良さを売りにしているが
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口コミ投稿日：2021年09月28日

回答者： 女性/ 冠婚葬祭スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年09月28日
企業カルチャー・社風:経営者層との距離が近い。組織体制・コミュニケーション:日頃
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】深夜の宿直では、仮眠は可能だが部屋
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口コミ投稿日：2019年07月13日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日：2019年07月13日
企業理念の浸透：毎朝、朝礼があり経営理念、企業理念を社員もパートも全員で唱えてい
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】決していいとは思えない。いわゆる24時
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】委託でしたから、自分の範囲で、休憩
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】委託なので、気になる点はこれといっ
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