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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:
無し

事業の弱み:
F社P社など大手メーカーに差をつけられ、他社のリコールでもないと自社製品では勝負できない。新製品をリリースしても不具合ばかりで回収も多かった。外国メーカーを取り扱っているので非常に苦労する。唯一の勝機は呼吸器部門の検査器だがコロナ拡大により検査件数減少で柱になれない。

事業展望:
コロナ禍により増収に転じたが、他社の巻き返しは目に見えている。営業員の個々の頑張りで持ちこたえると信じている。

回答者: 男性/ ベンチレータ事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月21日
勤務時間・休日休暇:フルフレックスのため働きやすさはあるが、部署によって土日出勤
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:事務職はいいと思う。営業職は当番制があり当番に当たった日は2
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月08日
企業カルチャー・社風:部署によりかなり色が異なる組織体制・コミュニケーション:部
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口コミ投稿日:2023年01月19日

回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給に関しては安定して比較的高い水準で上がって行きますが、年功序列の色
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回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:営業ですと基本的には社用車での移動で直行直帰可、加えてフルフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月08日
事業の強み:自社製品は50年以上の歴史があり、それなりのネームバリューがある新規
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 35万円 0万円 80万円
年収 480万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:前職での年収を確認され、希望年収を伝え、その後社長が決定した。年齢や経
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 男性/ ベンチレータ事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 28万円 7万円 64万円
年収 490万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 64万円
給与制度:ボーナスは同業他社の中でも最低ライン。1回の支給額は年齢=ボーナス額と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度ありしかし同一部署の全員がフレックスにより出社
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回答者: 男性/ 医療機器営業、その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月19日
働きがい:実際に医療機器を必要とされる患者様や、医療機関の医師、看護師を相手に業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】呼吸機能検査、睡眠関連検査の老舗メーカー
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口コミ投稿日:2021年08月01日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社長が決める。人によりバラバラ。古株の人達の方が給料や昇級、賞与は圧倒
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
事業の強み:医療機器なので、一般的な電化製品等に比べれば競合も少なく、製品寿命も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
働きがい:競業他社と比べて製品更新・開発速度が非常に遅く、知名度や導入率で優位性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
入社理由・入社後の印象:企業として歴史があり、非常に多くの積み重ねや知識、資料や
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
仕事内容:【他部署との関わり】一つの病院に違う部門の担当が入る事も多々有りますの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
事業での社会貢献:大いにあると思います。取扱いが成人だけではなく…特に小児向けの
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月09日
教育・研修:会社製品の知識を得たいと上司に相談した時、それは営業マンがすること…
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
仕事内容:【他部署との関わり】営業所内でいくつかの部門・部署に分かれておりますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
仕事内容:特定部位に起因する疾病や呼吸器系の検査機器・治療機器や消耗品の販売とレ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:特に問題ない感じです。組織体制・コミュニケーション:営業所
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月14日
企業カルチャー・社風:古い体質。業界独特のものだと感じる。これはこの会社に限った
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
事業の強み:コロナ禍になって呼吸器需要が増え、発展しているのではないかと思います
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
勤務時間・休日休暇:人工呼吸器の営業という仕事柄、休日に病院から緊急連絡がきて駆
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月01日
事業の強み:無い。事業の弱み:技術力が弱く、自社製品が廃れていってる。事業展望:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月14日
福利厚生:残業代などはきちんと支払われてきる。有休なども取得しやすい方だと感じる
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:アナログ経理。勘定科目のハンコを押し、金額や適用
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:内勤の社員は比較的調整しやすい。営業はお客様次第。多様な働き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
成長・キャリア開発:年に1度、本社研修があり、ロープレや営業知識に関するテストが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月26日
福利厚生:住宅補助は会社都合の転勤や転居の場合のみありました。オフィス環境:営業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
企業文化・社風・組織体制:現代の企業らしく横の繋がりが非常に薄く、縦割り社会でも
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回答者: 男性/ ベンチレータ事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月21日
事業の強み:ほとんどの医療業界に言えることではあるが基本的に景気に左右されないの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月08日
福利厚生:住宅補助なし寮なし通勤手当は営業であれば車通勤となり、車が支給される(
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月09日
福利厚生:寮などはないが、家賃補助、通勤手当などは普通。退職金は多くはないが一応
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