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岡山フードサービス株式会社の女性の口コミ

退職
退職

回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2025年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給・賞与は業績に応じて年1度。昇給は毎年行われているが、賞与はここ数年ありません。賞与があるように、毎月の売り上げや実績に対して真剣になります。
またコロナ渦中の休業に関しては100%の支給がされ、減給もありませんでした。

評価制度:
昇進・昇格は基本的に年に1度に行われます。所属長が昇給・昇格に足ると判断した場合、上層部と協議・決定します。また年功序列ではなく、実績でもって行われます。入社3年ほどで主任~課長に昇進した人もいます。

回答者: 女性/ 人事総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年02月24日
勤務時間・休日休暇:育児短時間勤務を取得できるため、育児との両立がしやすい。祝日
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月23日
企業カルチャー・社風:上司・部下の上下関係の厳しさはなく、役職や部署を超えて社員
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回答者: 女性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月23日
勤務時間・休日休暇:部署によって勤務時間や休日取得はかなり差があります。しかし基
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回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2025年02月22日
勤務時間・休日休暇:就業時間は原則9時~18時。月の残業時間は繁忙期でも20時間
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回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年02月22日
オフィス環境:昼食を食べる場所が無く、自分の机で食べるのでその点においては、せめ
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回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年02月22日
女性の働きやすさ:本社管理部は女性が多く、年齢層も幅広いので、様々な年齢の方と関
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回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2025年02月22日
組織体制・コミュニケーション:上の立場の方が気さくで上下の距離感が近い。社員同士
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回答者: 女性/ 人事総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2025年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は毎年あり(毎年昇給があるので頑張ろうと思えることと、考査加給等も
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回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年02月22日
勤務時間・休日休暇:祝日が休みではないところが不満が多くあがっています。土曜日も
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回答者: 女性/ 総務人事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給額が今まで働いてきた会社で一番上げ幅が大きくて驚いた。賞与が年1回
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回答者: 女性/ 経営企画室営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
オフィス環境:あびこの本社にオフィスがあります。駅から7分程度です。ビル自体は新
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回答者: 女性/ 経営企画室営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:基本的に日曜日がお休みで、もう一日のお休みを自由に決めること
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 大阪

3.7
口コミ投稿日:2023年12月03日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用が増えてきている。優秀な方
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岡山フードサービス株式会社の女性の口コミ(14件)