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株式会社ジャパン・フード・サービスの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
企業カルチャー・社風:
挑戦したければ社長に認められたら出来ます。
部署同士の風通しはあまり良くありません。

組織体制・コミュニケーション:
ドライな人が多いです。
上司は比較的話しやすい人が多いですが、圧が強い人もいます。
トップダウンの為、社長の決定で全て物事が決まったり、変更になります。

ダイバーシティ・多様性:
一部例外はあるが、基本的に性別により職種が分かれている。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
勤務時間・休日休暇:定時で帰る人もいれば、毎日残業している人もいる。休みの取りや
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
福利厚生:退職金は中退共に入っているので、最低限は出ます。通勤手当は満額出ます。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
成長・キャリア開発:資格習得の手当はあるが、とてもプレッシャーが掛かるのであまり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:管理職にならなければ働きやすい。交渉すれば時短勤務など選択肢が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:引継ぎや教育が口頭である事が多いので、分かりにく
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月26日
事業の弱み:トップダウン方式なので、後が育っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】社長のお気に入りの人以外はモチベーショ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:【会社が誰に、どのように役立っているか】フードバンクというとこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】要望が高い割には制約が多すぎて動きが取りづらい。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】制約が多く、何かと社長が首をつっこんでか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】とにかく働けという風潮。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】個人商店のため、協力体制は全く見られない。足の引っ張
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代くらいの、媚を売
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:社員を育てようと言う気持ちは全くない。自分で勉強するのは当たり前だが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:将来性はないに等しい。子会社をたくさん作り、類似した商品を売って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:一部の方々はプロだったが、大多数はアマチュア。プロを育てようとしな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】打ち合わせの場を設けることが可能なので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】近いです。同じフロアで同じように仕事をしてい
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