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トーワエレックス株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 中部支店/ 課長

2.8
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:
全体的に日立商社のため、製品勉強会は頻繁に行われるようになった。
資格支援も、社外テキスト、講習への参加補助があり、
スキルアップに向けて本人のやる気次第で可能。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年11月14日
働きがい:新しいことができないのが気になる点。のんびりしてるのがいいところでもあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】営業職のため、お客の課長レベルまでとは一般社員で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】提案しやすいが、上長の良し悪しで検討される
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】月一度の幹部会談を前に各事務所の情報を収集するため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】受注額を達成するための交渉術とコスト
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多く、上長には状況によっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】他部署の提案活動のサポートや工場との連携と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】幹部会談の席上で提案者が説明し、来月ま
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】スケジュールは個人で決め、同僚に迷惑を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】お客様に迷惑をかけない失敗であれば笑って許され
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】具体例はないが、普段から雑談が許される
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】社内会議は幹部会談が月一で実施される程度だ、グループ毎
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】ある程度は考慮している。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】高い。残業代がしっかり出るわけではない
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30?40代。仕事の知識と経験が積まれた世
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自由度は低い。チームで仕事を進め、業務ル
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】多い。全て上覧し、わからないことは上司に相談し、アド
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】年に一度、各営業所で功績をあげた者の発表会が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】ラインとしては数名いる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】お客様と予算交渉、契約交渉がスムーズに
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】あまり周りに干渉しない文化なので新
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】学歴による昇級の差はあるが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】各営業所での情報交換会を月一
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】社内の同格者でのテーマ研修が主。 社外研修は費用が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】個人である程度自由に仕事ができ、大部分を任せても
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】気軽に提案できる雰囲気はある。... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都品川区西五反田8−9−5FORECAST五反田WEST1F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【社員教育に積極的か】小さな外資系企業だったので、社員教育に... 続きを見る
2.9
滋賀県東近江市幸町2−28
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:地元で働けるという点。営業所も少ないため転勤もなく、腰は据え... 続きを見る
3.3
東京都新宿区新宿5−17−5ラウンドクロス新宿5丁目8F
商社・電機・電子・半導体

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