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新生ビルテクノ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年03月03日
企業カルチャー・社風:
社風は風通しが悪くとにかく古い。何をするにも効率が悪い印象でした。そのくせにITを取り入れたいのか出勤管理などは独自のシステムでやっていました。

組織体制・コミュニケーション:
飲み会や接待などがとても多く、断り続けるのはとても難しい印象があります。

回答者: 男性/ 設備員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月30日
企業カルチャー・社風:部署によっては良いかもしれない。具体的には本社の管理部門な
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月03日
組織体制・コミュニケーション:正社員の方とはとても話しやすい環境で、面接において
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年05月21日
組織体制・コミュニケーション:支店側は現場組と面談を設けるなどコミュニケーション
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月14日
組織体制・コミュニケーション:社員の仲はもちろん現場にもよるだろうがおおむね良好
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回答者: 男性/ 設備管理員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月30日
組織体制・コミュニケーション:本社にも支店にも一度も行ったことがない。現場のスタ
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回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年03月31日
企業カルチャー・社風:いわゆる昭和的な会社です。あまり数字での判断はなく、がんば
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月09日
企業文化・社風・組織体制:大阪支店しか知らないけれど、特にいい点は思いつかない現
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:全体的に見晴らしがよい場所、つまり、事務フロアーの内部
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:物件による、極端にいえば、隔離された場所か全体的に見晴
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年10月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】個性を捨て無感情に勤務時間を
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回答者: 女性/ 清掃パート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2020年08月02日
企業カルチャー・社風:社風については体育会系のように
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