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豊通エネルギー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
94件豊通エネルギー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。豊通エネルギー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを94件掲載中。エンゲージ会社の評判は、豊通エネルギー株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年05月11日
口コミ投稿日：2024年05月21日
回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年04月14日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日：2023年02月17日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2023年09月08日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ エネルギー事業本部/ 主査
2.3
口コミ投稿日：2022年02月15日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日：2019年01月16日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年01月16日
口コミ投稿日：2024年03月08日
回答者： 回答なし/ サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
3.3
同じ業界の企業の口コミ
3.3
静岡県静岡市葵区常磐町２−６−８ＴＯＫＡＩビル
商社・石油製品
回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保安工事課
企業カルチャー・社風:ガス会社は大概そうだと聞いたが、かなり無理なことでも強行突破...
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3.4
大阪府豊中市新千里東町１−５−３千里朝日阪急ビル８Ｆ
商社・石油製品
回答者： 男性/ サブ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションはよく取れると思う。話しやすい言い...
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3.5
東京都千代田区霞が関３丁目２－５霞が関ビルディング ２７Ｆ～２９Ｆ
商社・石油製品
回答者： 女性/ プロジェクト実務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社全体としてはゆるく、仕事ができる少数の人に負担が集中して...
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3.2
東京都荒川区西日暮里１−１９−９
商社・石油製品
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 産業
企業カルチャー・社風:一言でいえば古臭い体質であるといえる。新人研修では毎日大声で...
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3.0
東京都中央区八丁堀４−７−１第３桜橋ビル７Ｆ
商社・石油製品
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 副店長
企業カルチャー・社風:上下関係はあまり厳しいイメージはなく自分の意見は言いやすいと...
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3.3
東京都江東区新砂１−８−１０ＳＧＨ新砂ビル４Ｆ
商社・石油製品
回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:佐川急便のグループ会社ということもあり、役員は佐川急便出身や...
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3.2
東京都港区芝浦１−１−１浜松町ビルディング
商社・石油製品
回答者： 男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社のカルチャーとしては、社員にどんどん仕事を任せて積極的に...
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2.7
東京都港区芝浦１−１２−３Ｄａｉｗａ芝浦ビル４Ｆ
商社・石油製品
回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ss
企業カルチャー・社風:全体的に古い体質。組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲...
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3.2
東京都中央区京橋１−７−２ミュージアムタワー京橋１９−２０Ｆ
商社・石油製品
回答者： 男性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:石油業界の為他社に負けない製品作ったり危険物を取り扱う為無事...
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3.5
東京都千代田区丸の内１丁目７－１２サピアタワー ２４Ｆ
商社・石油製品
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】働きやすくはありませんが、強いていうなら...
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豊通エネルギー株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部門
基本的には、豊田通商の方針や指示に従って仕事を行うため、会社独自で新たな事業を立ち上げたり出来ることは非常に少なく、立ち上げる際にも相当労力を使う。基本的には保守的なカルチャー。会社の業績は伸びているが、豊田通商から移管された商圏によるものが大きい。
数年前から新規事業を専門に行う部署も立ち上がっており、そこに従事する営業はスキルもモチベーションも高く、徐々に成果も出てきているが、赤字なので他部門には新規事業に対する疑念を持つ人も多く、また投資案件などを経営層や豊田通商へ許可貰う際の説明や説得に時間を取られどんどん疲弊していき、最終的に退職に至るということが続いている。
組織体制・コミュニケーション:
一部で常に利己的でネガティブな社員も居るが、多くは性格が良くおっとりした人が多い印象。