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株式会社東海ビルメンテナスの成長・働きがいの口コミページです。株式会社東海ビルメンテナスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを173件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社東海ビルメンテナスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 清掃管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年06月04日

成長・キャリア開発:
ビルクリ取得者には手当あり。
研修はほぼなし。OJTが中心である。

働きがい:
清掃の仕事のため、縁の下の力持ちとしての自負はあり、やりがいにはなっている。

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回答者：男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年10月08日

成長・キャリア開発：現場作業、顧客への営業、業者との折衝、原価計算分析、事務処理

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回答者：男性/ 設備管理業務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年07月05日

成長・キャリア開発:慢性的な人手不足であり、担当業務以外の仕事に駆り出されること

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年05月14日

教育・研修：中途入社での教育は座学による業界や社内制度の教育が数日間あり、会長講

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】会社自体は最低ですが、お客さんからのお褒めの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年01月21日

教育・研修：講師や現場で面倒を見てくれる担当者によって研修の質にかなりのバラツキ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年01月21日

教育・研修：入社時に1週間程の座学と2～3週間程度の現場研修があり、業界の事や現

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回答者：男性/ 人事総務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月30日

成長・キャリア開発:全て自分次第となる。働きがい:生活困窮者になりかねない人たち

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年05月14日

教育・研修：実際に配属されてからは現場応援の回数が異常に多く、OJTすらままなら

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年05月14日

働きがい：独立系のビルメンテナンス会社としては大手と言えるかもしれないが、一般的

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年05月14日

成長・キャリア開発：世の中には様々なタイプの人間がいるということをあらためて感じ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月13日

働きがい：取引している業者の担当者と協力して、発生した問題に対して適切な対応がで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年06月13日

教育・研修：入社後、1週間位かけて行われる座学による教育は業界未経験者にはありが

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回答者：男性/ 設備管理業務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年06月10日

成長・キャリア開発:色々な世代の様々な思考の持ち主と仕事を行うことになるので人と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】全ての業務を金額換算できてこそ一人前と

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】社員同士の橋渡しをしてくれる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】今のマネージャーになってから成長を助長

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：若手を育成する立場ですが、この業界の進捗度は絶えず進んでおり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人とチームは６：４ほ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】マネージャー次第である。キ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】最初に実績をあげればチャレンジしや

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】資格取得の研修には積極的であるが、会社が認めた人材で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】業務の中での発見が多い。それを提案することで社内

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：人が少ないかなのか分からないがあまり指示を出さないので何をどのように

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：どうすればいいか実際に実践する機会がたくさんあるのでやってみて次はこう

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

教育・研修：ほとんどが自分で考えて行動するので誰にも縛られず行動するのが好きな人

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

1.8

口コミ投稿日：2017年04月20日

働きがい：契約社員の比率が高いけど問題を起こさないでコツコツ仕事をこなしていけば

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回答者：女性/ 清掃/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年07月17日

成長・キャリア開発:入社して研修があり、モップの掛け方や洗剤の成分などその他諸々

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回答者：女性/ 清掃/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年06月25日

成長・キャリア開発:ホテル経験を積むためにアルバイトをしていた。ヘルプで他のホテ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

働きがい：とにかくお客様のために作業するので責任感などが大きく重い仕事で、時間も

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年11月30日

成長・キャリア開発：地味な仕事が多いですが、コツコツ取り組む姿勢が求められます。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年10月08日

成長・キャリア開発：自分が新しく、現場に入ってきた時に、周りのパート・アルバイト

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年11月30日

働きがい：おもてなしの気持ちを常に意識しているので、お互い切磋琢磨しながら仕事の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年11月30日

教育・研修：おもてなしの気持ちを意識することをまず教えられます。それをベースに仕

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 非正社員

2.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：ビル管理は縁の下の力持ち。あまり表に出ない仕事。故に「用務員のオジサン

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会社名	株式会社東海ビルメンテナス
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.rbs-tokai.co.jp
所在地	神奈川県小田原市本町１−１３−６

従業員数	800名
設立年	1958年
資本金	50百万円
代表者	倉田雅史
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(1020件)
2		イオンディライト株式会社 3.0 口コミ(1360件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1175件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(580件)

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