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社会福祉法人聖綾福祉会の女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月02日
企業カルチャー・社風:
ホスピタリティを大切にしています。スーパーホテルが母体にあるので、接客接遇面には力を入れています。丁寧な言葉遣いができない方には難しいかも知れません。また、自分で考え行動できる人材が求められています。上司は、部下の意見や考えを否定することなくきいてくださっていると思います。

組織体制・コミュニケーション:
人によると思います。

ダイバーシティ・多様性:
グローバルさんも積極的に雇用しています。研修制度もありますので、皆で日々勉強しています。

回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 2万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 70万円
給与制度:キャリアアップすればそれなりに貰えると思います。賞与は、数値目標(稼働
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月02日
福利厚生:グループ会社の、スーパーホテルの無料宿泊券が貰えます。ちょっとした旅行
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月02日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすいと思います。しかし、同僚の長期欠勤などがある
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月02日
女性の働きやすさ:産休や育休を取っている職員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格を取得しやすい。金銭補償もしてくれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】まず、上司に声を挙げて話し合いの場で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】ほとんど中途採用の中、スムーズにスキルアップ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】行動力のある人、責任感の強い人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】ほぼ中途採用の人達が多い中、適材適所に充てて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】給料は比較的に良い方で、福利
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性目線で厳しくも、又広範囲に渡って見
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】若い女子達が結婚出産に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】わからない点が多く、決まりもなく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】オープニングスタッフということで協力しあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】わからない点は同僚間で教えあえた。同僚間では、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】オープニングスタッフだったので
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
教育・研修:ステップアップする為の研修や試験もあり、会議の時は色々な項目の勉強会
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
成長・キャリア開発:他の施設との交流会などに参加して、認知症の方々との接し方や向
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
事業での社会貢献:社会や地域への貢献が少し低いように思うので、もっと積極的に活動
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
教育・研修:教育制度が充実し
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