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株式会社照林社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.4
35件株式会社照林社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社照林社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを35件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社照林社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年03月30日
口コミ投稿日：2021年12月02日
回答者： 男性/ 制作課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
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3.9
東京都文京区大塚１丁目４－１５
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:フレックスタイム制にすることはないと思う。有給休暇に関しては...
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2.5
大阪府大阪市中央区久太郎町３−４−３０船場グランドビル８Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:残業は22時までと決められているので、入稿間際の数日間になし...
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3.8
富山県富山市才覚寺８４０
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3.3
大阪府大阪市城東区成育３−１７−２２
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:以前までは、朝から夜まで（残業）仕事をするのが、当たり前のよ...
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3.3
大阪府大阪市東住吉区杭全２−１０−１
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間きんむじかんはながい、かえりにくい雰囲気がある休暇の...
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3.2
大阪府大阪市西淀川区千舟２−１０−２１
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回答者： 男性/ ポストプレス課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:コロナ禍で総合的な勤務・残業時間は激減したが、繁忙期はそれ以...
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2.9
大阪府大阪市城東区古市１−１５−８
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:シフト制で希望休は基本通ります。逆に自分で希望出さないと、土...
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3.7
静岡県静岡市葵区追手町３−１１しずおか焼津信用金庫追手町ビル２Ｆ
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によっては休日出勤が多く、代休消化という名目はあるものの...
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2.7
東京都千代田区飯田橋２−１５−５立野ビル
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフトがあるとはいえ、基本的には就業時間通りの勤務のため、課...
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3.0
東京都港区新橋１−１−１日比谷ビルディング７Ｆ
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事で成果を上げても上げなくても、評価はさほど変動しない傾向...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社照林社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
締め切り前などでなければ、勤務時間や休暇は個人で調整しやすいです。ただ、仕事量が多いのでワークライフバランスは取りづらいかもしれません。
多様な働き方支援:
リモートワークは月の8回くらい（うろ覚えですみません。）の上限が定められていますが、可能です。特別な事情があれば相談できると思います。ただ、リモートワークのシステムが脆弱で、しょっちゅう固まったりします。リモートワークをしている人が少ないので、若干申請しにくいです。