口コミ477件
年収・給与66件
求人10件
フォロー数29人

株式会社ホテルニューアワジの平均年収は294万円、年収範囲は130～500万円です（55人の正社員の回答）。

株式会社ホテルニューアワジで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを66件掲載中。

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株式会社ホテルニューアワジの口コミを探す

回答者：男性/ マルチタスク/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	--万円	20万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	20万円

給与制度:田舎と言うこともあり基本給は低いです。ボーナスも２０万円。１年目に至っ

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回答者：男性/ マルチタスク/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
268万円	19万円	2万円	60万円

年収	268万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

モデル年収:役所手当もほとんどなく、残業代がつかなくなるからので、昇格の直後は以

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マルチ/ 平社員

2.1

口コミ投稿日：2020年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	16万円	1万円	4万円

年収	230万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	4万円

給与制度:日給月給制だから働けばお金は貰えるがたかがしれてる。昇給も長年働いても

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回答者：男性/ マルチタスク/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
268万円	19万円	2万円	60万円

年収	268万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	60万円

賞与:1人目は5万円、その後は20万円で、それ以上は上がるが微々たるものです。評

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2019年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：配属部署によって、仕事量や勉強量に大きく差があり、多くの業務を受け持っ

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ マルチ/ 平社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	16万円	1万円	4万円

年収	230万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	4万円

給与制度:日給月給なので働いた分は稼げますがあまり期待しない方がいいかと思います

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2019年03月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：日給月給制のため働けば働く程稼ぐことができます。年間を通して休日日数が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料に関しては部署事で違いますが私は高卒なので平均13万ですね。出勤時

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：初めのうちは給料が少なくて中々難しいです。ボーナスも少くなくてすぐ辞め

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは夏と冬で2回もらえますが微々たるものです。それで大きな買い物

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：気になる点としては高卒や大卒の給料はあまり変わらないです。なので、プラ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業がつかないから手取り14万ぐらい、長く働いていてもかわらない、給料

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:休みが多ければ給与は減る。賞与は年２回が基本。評価制度:やる気と根性が

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回答者：男性/ サービス業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 事務所/ チーフ

3.8

口コミ投稿日：2024年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	2万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:年に1回昇給があり、努力すればするほどきちんと評価をしていただける会社

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回答者：女性/ 調理師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	14万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	14万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:固定残業でしかも少ない。100パーセント残業は毎日ある評価制度:完全に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：どのように評価されてるのか不明。私は英語を少し話せたので、入社してすぐ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員にもかかわらず給与は日給制であり、残業代も見込み残業としてカウン

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年01月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：日給月給制なので、休む日数を削って出勤すれば給料が多くもらえるが、希望

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：日給8,000円スタートですが毎日10時間以上働いたので時給に換算する

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：何も不祥事やトラブルを起こすことなく、いたって普通に仕事を続けていれば

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ホテル業においては妥当な値段だとは思います。ただ長く勤めればお給料があ

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回答者：女性/ ホテル/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	4万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給は安いが、残業代で稼ぐ感じがします。終電からの始発出勤など、激務

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：日給制です。専門卒で7310円(神戸勤務)、淡路島内勤務でしたら専門卒

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非常に低いです。日給制のこともあり、多く給料が欲しければたくさん働くし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与に関しては繁忙期と閑散期で差があります。年2回の繁忙期が終わるとボ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：繁忙期手当という名前でボーナスは夏と正月明けに出る。他の会社の1年目よ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代の計算方法などを入社時に説明されたが、書類などもなく口頭でさらっ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事量に見合うだけの給与は100%貰えません神戸市に合わせてあるので、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代が不明（明確な基準をもらっていないので確かではないですが、基本的

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：個人商店が大きくなったと思えば間違いはないですね。トップに好かれるか否

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回答者：男性/ 接客/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2023年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:日給月給制を採用し

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会社名	株式会社ホテルニューアワジ
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	http://www.newawaji.com
所在地	兵庫県洲本市小路谷２０

設立年	1952年
資本金	20百万円
代表者	木下学
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ホテルニューアワジの平均年収は294万円、年収範囲は130～500万円です（55人の正社員の回答）。

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