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ホーメックス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.2

ホーメックス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ホーメックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを144件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ホーメックス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2018年03月30日
口コミ投稿日:2024年05月08日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.0
口コミ投稿日:2024年11月17日
回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
2.9
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2.8
東京都新宿区西新宿6−6−2新宿国際ビルディング4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ マンション管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 分譲管理部/ 主査
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあるとおもうが、年功序列の気質ご強く、毎日業務...
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3.0
愛知県名古屋市中村区名駅4−4−10名古屋クロスコートタワー5F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 掃除/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:若い人が多い。活気がある。組織体制・コミュニケーション:上の...
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3.2
香川県高松市紺屋町3−6
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業マンのように売り上げを他のメンバーと奪い合うような仕事で...
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3.0
栃木県宇都宮市岩曽町1333
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業理念の浸透:お客さまに満足以上のサービスの提供は納得。安全に安心していた...
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2.8
東京都港区芝大門2−3−6大門アーバニストビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 病棟クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:病棟クラーク同士は、病棟を行ったり来たりするので、よく情報を...
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2.9
東京都新宿区箪笥町35日米TIME24ビル2F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ フロントマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内の人間関係はかなり良好だと思う。組織体制・コミュニケーシ...
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3.2
東京都港区西新橋3−8−3ランディック新橋ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 所長代理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設備管理部
企業カルチャー・社風:本社の社風は良くわかりません。組織体制・コミュニケーション:...
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2.9
東京都千代田区神田猿楽町2−7−8住友水道橋ビル2F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:特に挑戦するような社風はありません。受注元の方針に追随して対...
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3.7
愛知県名古屋市緑区尾崎山2−103
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ スポーツインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制では幾つかの役職に分かれ、チームとして常に行動します...
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2.9
東京都千代田区岩本町2−6−10第一中野ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社員同士の仲は良い。他部署とも連携して業務を行うことが、最も...
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ホーメックス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 女性/ 施設運営/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
所属部署とは関係ないプロジェクトや委員会の業務が多い。社員全員参加の会社行事(総会や懇親会等)がある。
参加は面倒だが、全員参加の会が定期的にあるおかげで、他部署の人や上司ともコミユニケーションを取りやすい。各部署の人数も少ないので、風通しは良い方だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
総合職で入社の場合、異動がある。仕事内容だけでなく、勤務場所や勤務時間・休日(土日休み、平日休み)も変わる場合があるため、適応出来ず退職する人が多い。
配属先によっては、上司と直接会うのは月に数回程の場合もある。