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西尾信用金庫の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月24日
企業カルチャー・社風:
挑戦できる環境は整っていると考えます。実力主義なので日々挑戦です。
風通しはよくありません。

組織体制・コミュニケーション:
とても古い組織形態です。
上司との話しやすさは、人によりますが話安いと考えます。しかし余裕がないことが多いので月末は話しかけづらいです。

ダイバーシティ・多様性:
ジェンダーの差別はありません。女性でも役職が付き活躍できる環境があります。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さについては配属先の支店長の方針に
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回答者: 男性/ 得意先係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:何が何でも目標は達成しなければならないという雰囲気があり、
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回答者: 男性/ 得意先係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年05月25日
ダイバーシティ・多様性:新入職員は割合的に女性が少し多め。、外国人の採用はありま
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回答者: 男性/ 得意先/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月17日
企業カルチャー・社風:昔ながらの昭和スタイルという感じです。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 得意先係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月27日
企業カルチャー・社風:体育会系色が強い。発言をすれば否定から入られるため風通しは
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:支店によります。良い支店は本当に良いですが、そうでない支店
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月17日
組織体制・コミュニケーション:情報共有は盛んだと思うが、支店によっては上司から部
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回答者: 男性/ 渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:体育会系の人間ならやっていけるかもしれないが、営業ノルマは
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回答者: 女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月11日
企業カルチャー・社風:古い昔ながらのやり方に固執
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回答者: 男性/ 得意先係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月19日
企業カルチャー・社風:上層部の方針として営業については効率的、多数訪問を掲げてお
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:基本的に昭和の空気が残っており、特に男性は体育会系のノリが
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年06月28日
企業カルチャー・社風:昔ながらの根性論的な考え方が根付いている。体育会系を好んで
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3.0
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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