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プリ・テック株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年11月18日
企業カルチャー・社風:
風通しはよい
拠点によってクライアントが違うので、仕事の内容も変わってくる。
どこに配属されるかでやる事が変わってくる。

組織体制・コミュニケーション:
社員の人数も多くないので社員間の交流はある。

ダイバーシティ・多様性:
社員は全員日本人で、国籍について特に問題にはなっていないが、今後外国人を採用する雰囲気があるかといえばないのでそこは問題かもしれない

回答者: 男性/ / 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月21日
企業カルチャー・社風:何人かの方は積極的に新技術を導入しようと動いていますが,そ
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回答者: 男性/ SPSグループ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月04日
企業カルチャー・社風:印刷会社だが、デジタルやサインディスプレイも取り扱っている
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年02月13日
企業文化・社風・組織体制:人間関係はとてもよい。個々で見ると多少のいざこざはある
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月14日
企業文化・社風・組織体制:地域柄か大手自動車メーカーの影響を受けている。改善活動
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月21日
企業文化・社風・組織体制:新人のうちからなんでも任されるのでなんでもできるように
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制:会社なのでみんながみんな仲がいいわけではないがすごく仲
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年06月24日
企業カルチャー・社風:先輩後輩の関係があり、後輩や部下を育てようとする文化があり
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回答者: 男性/ デザイン/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ デザイン/ デザイナー

2.9
口コミ投稿日:2023年05月18日
企業カルチャー・社風:風通しのいい社風でした。組織体制・コミュニケーション:話し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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