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エイム電子株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.5
66件エイム電子株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。エイム電子株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを66件掲載中。エンゲージ会社の評判は、エイム電子株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年05月20日
口コミ投稿日：2022年05月23日
回答者： 男性/ 物流管理課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2024年01月29日
回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日：2024年01月29日
回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年12月14日
回答者： 女性/ 購買課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日：2023年03月11日
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日：2019年08月22日
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2.7
東京都目黒区鷹番２−１４−４
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:配属部署によっては、土・日はパソコンを持ち帰り仕事に徹する事...
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3.0
岐阜県関市小瀬２２３８
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 女性/ 営業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:エリアによって残業時間にバラツキがあります(午後10時まで営...
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3.2
東京都港区西新橋３−９−５
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 総務部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部 総務課 人事課/ 主任
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで好きな時に休めます。非常に良い会社です。多様な働...
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3.0
大阪府大阪市淀川区三津屋中３−２−３４
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
2.9
神奈川県川崎市川崎区日進町１−１４ＪＭＦビル川崎０１
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 設計、品質保証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスをうたっているが、与えられる課題、仕事が...
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2.8
石川県加賀市熊坂町イ１９７
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部/ 一般職
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属されている部署により、かなり残業時間には差があ...
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3.0
愛知県名古屋市名東区若葉台１１０
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部門ごとに違います。メンテナンス部門や生産部門は厳しいようで...
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3.0
埼玉県川口市江戸袋２−１−２
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 電力事業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日はとても多いです。完全土日祝休みはもちろん、GWやお盆休...
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3.6
東京都中央区日本橋茅場町２−１２−１０ＰＭＯＥＸ日本橋茅場町８Ｆ
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとても取りやすい環境です。年間に連続日...
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3.4
愛媛県西条市喜多川８５３−３６
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者： 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:基本休みが少なくて、残業が多いので家族や家の用事が出来なくな...
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エイム電子株式会社のカテゴリ別口コミ（66件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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エイム電子株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ なし
休みは多い方だと思う。
ただし部署によって、有給は取りずらい。フレックス制度を最近導入し早退などは比較的やり易いがこれも配属部署による。
多様な働き方支援:
リモートワークは実施しているが、許可制となり現状機能していない。