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鹿児島綜合警備保障株式会社の女性の口コミ
3.2
56件鹿児島綜合警備保障株式会社の女性の評判・口コミページです。鹿児島綜合警備保障株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを56件掲載中。エンゲージ会社の評判は、鹿児島綜合警備保障株式会社への転職・就職活動をサポートします！
鹿児島綜合警備保障株式会社
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口コミ投稿日：2023年12月26日
口コミ投稿日：2023年09月21日
回答者： 女性/ 特定総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 32万円 | 15万円 | 3万円 | 30万円 |
| 年収 | 32万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
口コミ投稿日：2023年12月26日
回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年12月26日
回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 320万円 | 22万円 | 5万円 | 60万円 |
| 年収 | 320万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 22万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 60万円 |
口コミ投稿日：2023年12月26日
回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年09月21日
回答者： 女性/ 特定総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2023年09月21日
回答者： 女性/ 特定総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2023年09月21日
回答者： 女性/ 特定総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2023年09月21日
回答者： 女性/ 特定総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 女性/ 空港保安/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港保安
1.9
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 女性/ 空港保安/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港保安
1.9
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 女性/ 空港保安/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港保安
1.9
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 女性/ 空港保安/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港保安
1.9
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 女性/ 空港保安/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港保安
1.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 275万円 | 15万円 | 5万円 | 35万円 |
| 年収 | 275万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 15万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 35万円 |
口コミ投稿日：2023年04月13日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年04月13日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年04月13日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年04月13日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
鹿児島綜合警備保障株式会社の女性の口コミ（19件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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鹿児島綜合警備保障株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
部署によって異なりますが、朝早くから夜遅くまで働く部署もあります。シフト制なので、休みの希望を出すこともできます。
2年目からは誕生日休暇(記念日休暇)も取れますし、年末年始とかも休みの希望を出しておけば休めたりできます。
多様な働き方支援:
リモートワークはできないと思います。本社の場合は分からないですが、私のいる部署はリモートワークは不可能です。
子供がいる場合等は時短勤務もできますが、子供がいる場合はデスクワークができる部署で定時に退社できる部署もあります。
副業は基本的にNGです。