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株式会社足立ライト工業所の女性の口コミ

現職
現職

回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は時期によりますが、有給休暇は取りやすいです。忙しいときは残業もあり、忙しいですがそうでないときは毎日定時退社でき、有給休暇もとくに理由を聞かれることなく休むことができます。
定時で帰ろうと思えば帰れますし、定時で帰ることを伝えれば帰ることができます。
自分で仕事を調整すれば、連休も取りやすいです。午前休、午後出勤や体調がすぐれない時などの早退に関しても寛容です。

多様な働き方支援:
育児制度があり、育児休暇や時短勤務などとることができます。
男性も育児休暇を取ることができます。
女性社員は子供が小さいうちは産休や育児休暇、時短勤務をとることができるので、ライフイベントに左右されて退社を考えることなく、長く働き続けることができます。

回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:昇給も毎年昇給で、8000円ほど上がっていきます。賞与も悪くないと思い
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
福利厚生:住宅補助は8000円とやや少ないですが、新入社員に対しては支度金の20
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:上は定年、下は専門卒の19歳など年齢層はかなり幅広いです。
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
成長・キャリア開発:部署によりますが研修はきちんと受けさせてもらえます。社内の環
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
評価制度:昇進・昇給に関しては年功序列感がありますが、ある程度人柄や実力を見ての
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月07日
勤務時間・休日休暇:この会社は、有休休暇の取得に対しては理解があり、有休をとりや
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:時期やチームによって残業はそこそこありますが、調整は可能です
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:給与は安定しています。不況でも若い社員のボーナスは削られませんでした。
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
成長・キャリア開発:仕事は完全にルーティン化しているので長くやっていると飽きると
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
組織体制・コミュニケーション:部署によると思いますが、上司とのコミュニケーション
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:家賃補助は少ないです。オフィス環境:清潔で掃除が行
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:とてもアットホームで居心地は良いです。イヤな人は
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月30日
女性の働きやすさ:女性社員も結婚しても続けてる方が多く、育児休暇や産休、育児によ
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:資金力が桁違いなので、まず倒産することはないと思います。体力がある会
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:女性でも開発部でしっかりと働けます。格差は感じませんが、男性社
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:有給は業務を調整するなどして自由に取れています。前日の申請で
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:給与は安定して良いですが業界的に、あまり良い見込み
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月01日
女性の働きやすさ:女性管理職はいませんが、産休、育児休
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与は平均よりも良いと思います。残業代はフルで出るし、ボーナスもきちん
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
企業カルチャー・社風:社風はいいと思います。組織体制・コミュニケーション:イヤな
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
勤務時間・休日休暇:時期によりますがわりと通年忙しいです。有給は取りやすいです。
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
事業の強み:桁違いの資金力があり、不況にも影響がない。事業の弱み:とくに見当たり
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
福利厚生:退職金はしっかり出ました。財形もあります。住宅補助は5万以上で8000
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
成長・キャリア開発:企画から生産まで一貫して携われるので、物の作り方がよくわかり
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回答者: 女性/ デザイン/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発部

2.6
口コミ投稿日:2022年01月11日
女性の働きやすさ:給与面で格差をつけられたりなどはありません。平等に働いています
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 25万円 0万円 80万円
年収 370万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与以外にその年の業績によってさらにプラスで賞与がありました。住宅手当
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月08日
福利厚生:住宅手当、研修期間の手当、残業代など福利厚生は手厚かったと思います。オ
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月08日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが残業が多く、納期が厳しいと非常に過酷です。
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月08日
女性の働きやすさ:そもそも女性が少ない環境・業界ですが、在籍時から性別で人を選べ
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月08日
事業の弱み:パチンコ業界自体が、世の中とどこまで並走できるかによると思います。主
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