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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2024年11月16日

成長・キャリア開発:
研修は定期的に外部講師を招いて行われていたが、業務に直接反映させる事は難しい、ある意味無難な内容の研修だった
グループ会社の品質管理会社の有資格者の方が行う食品の品質管理研修や、水産会社としてのスペシャリスト育成のための干物マイスター研修はこの会社ならではで面白かった。
栄養士の資格を持って入社するとメニュー開発等仕事の幅が広がる
販売士2級の問題が昇格試験に使用されるので販売士を持っている人は多かった
品質管理面では食品表示法に関わる資格を推奨していた

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 係長

3.4

口コミ投稿日：2024年01月19日

成長・キャリア開発:1、2年目から担当を持ち一任される為、責任感が生まれ成長する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

成長・キャリア開発:研修は1.3.5年目で研修がありますまた最近では外部の研修を

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月05日

成長・キャリア開発:若いうちから多くのことを任されるので、マルチタスク力、後輩指

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年03月23日

成長・キャリア開発:いい意味でも悪い意味でも若手に経験させる社風です成長するかど

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回答者：男性/ ルートセールス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2022年08月25日

成長・キャリア開発:研修はそんなに多くない社内での異動も多く見受けられる場所の希

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月25日

成長・キャリア開発:研修は入社半年、一年、三年、五年、主任研修等、頻繁にある。ま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年09月22日

成長・キャリア開発:基本的に人が少ないので若いうちから大きな得意先の担当等するこ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月04日

成長・キャリア開発:得意先バイヤーやメーカーなどたくさんの人と接するのでコミュニ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月22日

成長・キャリア開発:申請すれば、IT関係や語学等の資格取得補

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年04月15日

成長・キャリア開発:資格取得紹介やセミナー研修はあります。働きがい:若いときから

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 冷食部/ 平社員

2.3

口コミ投稿日：2022年07月07日

成長・キャリア開発:食品の知識を得られる。働きがい:小売店などの売り場を自分で決

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月27日

成長・キャリア開発:自分から取りたいと言えばなんでも許可してもらえる。働きがい:

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月14日

成長・キャリア開発:若いうちから幅広いことを任されるので、他社の同年代よりも成長

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水産部/ 社員

3.1

口コミ投稿日：2021年04月23日

成長・キャリア開発:基本的に放任主義であるため、若い時から責任のある仕事を任され

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月18日

働きがい：【仕事の厳しさ】個人の責任が重い分、プレッシャーもあります。直接誰かか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月18日

働きがい：自分の裁量で商売ができ売上をつくることが出来る。また対面販売ということ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：昔ながらの風習が強く、社長の圧力は半端ない。目立つと、叩かれるのでみん

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：特に何もなくたんたんとこなしていた感じです。昔のことなので良く覚えてい

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3.3

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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会社名	株式会社昭和
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.show-wa.co.jp
所在地	愛知県稲沢市福島町中之町８０

従業員数	402名
設立年	1950年
資本金	96百万円
代表者	青山和曉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1055件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(830件)
3		三菱食品株式会社 3.2 口コミ(749件)
4		株式会社ジョイフル 3.1 口コミ(1061件)
5		株式会社やまや 2.9 口コミ(659件)

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