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株式会社タブチの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:
支店、支社の支店長によって左右される。
支店長が高圧的なところだと、なかなか続かない

組織体制・コミュニケーション:
部署によって、コミュニケーション取りやすい環境かは左右される。

ダイバーシティ・多様性:
営業は男性が多く、事務は女性が多い

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月11日
企業カルチャー・社風:社長の言う事は誰も逆らえない為、社長が言った事はすぐに導入
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ Tプラス/ 事務担当

3.2
口コミ投稿日:2023年09月02日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも親族経営インフラ系メーカーなので営業は仕事量が
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月26日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは取りやすく、仕事環境
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
企業カルチャー・社風:特に無し組織体制・コミュニケーション:各営業所ごとバラバラ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:人間関係が基本的に悪い。仲が悪いので、風通しが悪く、外
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:雰囲気は悪くない。ある意味ドライな関係性を好む人が多い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】すごく忙しい部署もあり、時間
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2.4
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.3
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メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.9
大阪府大阪市東成区深江北2−11−17
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.7
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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2.7
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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2.7
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1.8
大阪府大阪市住之江区平林南2−10−43
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