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株式会社レックの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社レックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを316件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社レックへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 小さな結婚式/ 副主任

2.8

口コミ投稿日：2022年03月06日

女性の働きやすさ:
ここに限らずウェディング業界に言えることですが土日祝日は出勤が当たり前です。
また年間休日も多くありません。
子育てをしながら働くことは厳しいかと。
そのような状況でも問題なく働き続けられるのは1部の優遇された社員のみです。
結婚を機に退職する人がほとんどですので
あまり長く女性が働く会社ではありません。

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回答者：女性/ 管理課/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ ウエディング事業部/ なし

3.0

口コミ投稿日：2024年04月26日

女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社にしようとは考えている様子は見受けら

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回答者：女性/ 受付事務、営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年12月12日

女性の働きやすさ:女性社員が多いので性別関係なく意見や考えは伝えやすく、上への風

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回答者：男性/ 営業兼フォトグラファー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月29日

女性の働きやすさ:女性の管理職は増えて来ています。産休・育休後の復帰者も多いため

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回答者：女性/ カメラマン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年09月05日

女性の働きやすさ:管理職は男性が多かったです。子育てされている方は自担勤務ができ

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回答者：女性/ ブライダル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般職

2.9

口コミ投稿日：2024年02月23日

女性の働きやすさ:働くなかで男女差は見受けられない。女性チーフ、マネージャーもい

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回答者：女性/ スーパーバイザー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月28日

女性の働きやすさ:ブライダルの部署はプライベートの時間が取りづらく、バックオフィ

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回答者：女性/ カメラマン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月21日

女性の働きやすさ:女性が多い職場なので休む時も協力してくださる方が多く、働きやす

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回答者：男性/ カメラマン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月23日

女性の働きやすさ:女性も多いので、働きやすいか

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回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月29日

女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年06月28日

女性の働きやすさ:女性にとってはとても働きやすいと思います。育休制度始め、ライフ

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回答者：女性/ フォトグラファー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年06月19日

女性の働きやすさ：仕事内容による性差がほぼないため、男性だから女性だからという仕

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月21日

女性の働きやすさ：ブライダルということもあり、女性スタッフも多く、多くの女性スタ

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回答者：男性/ フォトグラファー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年06月22日

女性の働きやすさ：昨年度は産休・育休の取得率が高く、復帰後も継続して勤務される方

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回答者：女性/ ブライダルプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年01月30日

女性の働きやすさ:部署によっては女性のほうが多く、人間関係はとても良いと思います

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年09月05日

女性の働きやすさ:女性としてはそこそこ働きやすいのでは無いかと思います。社長が女

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回答者：女性/ ウェディングプランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月19日

女性の働きやすさ:仕事柄、土日は結婚式。平日は挙式のお打ち合わせや衣装合わせなど

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回答者：男性/ ブライダルコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

4.3

口コミ投稿日：2021年12月16日

女性の働きやすさ:女性がほとんどの会社です社長も女性なのでかなり働きやすいかと思

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回答者：女性/ カメラマン/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月06日

女性の働きやすさ:撮影以外に、制作の仕事やフロント業務があるため、出産や子育てが

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回答者：男性/ ブライダル/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月18日

女性の働きやすさ:社長が女性ということもあり、女性の働き方には前向きだと思います

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年09月12日

女性の働きやすさ:女性メインのため、男性は1店舗1名〜2名で働き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年01月13日

女性の働きやすさ:女性が多く、実際にマネージャーになってい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の活躍・女性管理職：女性でしかできないことの方がすごく多い職場です。自分の、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

女性の働きやすさ：女性スタッフが多いため、産休、育休を取得しているスタッフがほと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：産休、育休はしっかりと取らせてくれます。体調に応じて仕事内容も

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

女性の働きやすさ：女性スタッフが多いため、産休、育休を取得しているスタッフがほと

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

女性の働きやすさ：社長が女性というのもあってか、産休・育休、主婦の時短勤務なとは

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

女性の働きやすさ：時短勤務は可能ですが、繁忙期の関係や、接客、電話対応等で残業に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

女性の活躍・女性管理職：店長がエリアマネージャーに何と伝えているのか知らないが、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月26日

女性の働きやすさ：女性が働きやすい環境になるように、会社の女性が一丸となって新し

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月26日

女性の活躍・女性管理職：女性が働きやすい環境づくりを会社として行っているため、女

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

女性の働きやすさ：妊婦さんや怪我をしている人にも重労働をさせる。特に衣装合わせは

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

女性の活躍・女性管理職：女性が多い故に、力仕事もスタッフでほとんどになります。体

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

女性の働きやすさ：体力仕事があります。重たいものを毎日のように運ぶことがあり、そ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

女性の活躍・女性管理職：女性スタッフが多いため、マネージャーも多いです。女性の感

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会社名	株式会社レック
業界	広告・マスコミ（アート・イラスト・写真）
URL	http://www.lec-net.com/
所在地	兵庫県神戸市中央区東川崎町１−３−３神戸ハーバーランドセンタービル１８Ｆ

従業員数	618名
設立年	1981年
資本金	50百万円
代表者	高橋泉
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社スタジオアリス 3.5 口コミ(2169件)

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