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口コミ投稿日:2022年11月08日

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 27万円 0万円 25万円
年収 340万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
基本給は低くその他手当が高い為、賞与はかなり低い。
また固定残業制なので、超えない限りの残業代はでないが、固定残業制にしては手当も低いため、総合的な水準は低め。
ただ、新卒としては他社よりも少し高めに貰えてたと感じるが、3年目以降は評価されないとかなり低い

評価制度:
年1に役員と面談、プレゼンを行う上申審査会があり、そこで認められると役職が上がる。
昇給は年2回自己評価を行い、日頃の態度などからその後上長が評価を行い、ランク付されてあがるが、数字よりも考え方・態度などが重要視される為、いくら成果を残していても上長陣と考えが合わないと評価されない

回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月08日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長く休みも土日祝はかなり取りづらい。平日休み希望の
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス/ 一般役職

2.7
口コミ投稿日:2023年08月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時間とされているが実際のところ11時間は拘束され
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
企業カルチャー・社風:何でも受け入れてくれる風潮があるので、やりたいと言ったこと
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口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 男性/ 自動車販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 16万円 5万円 6万円
年収 280万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 6万円
給与制度:昇格していかないと給料はほとんど上がらない。1年目と3,4年目で、昇格
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年11月08日
働きがい:1.2年目はとにかく挑戦が認められやすくら新しいことや他部署の仕事など
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口コミ投稿日:2023年08月27日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス/ 一般役職

2.7
口コミ投稿日:2023年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 3万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇格しても対して給料が上がらない。賞与も8年近く働いている人でも15万
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口コミ投稿日:2022年08月16日

回答者: 男性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
339万円 21万円 0万円 40万円
年収 339万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給:等級で500円ずつ上がるが上司の裁量に依存する。賞与2ヶ月未満(
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月28日
福利厚生:3年目まで住宅補助が15000円出る。電車バス通勤であれば交通費は全額
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:接客業なのと自動車業界ということもあり、基本的に残業は多いで
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回答者: 男性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月16日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは崩れている。睡眠時間や家事を除いた一日
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車販売/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2024年01月11日
勤務時間・休日休暇:残業は当たり前です。接客業になるので覚悟しておいた方が良いで
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月15日
成長・キャリア開発:この会社で生涯やっていこうって若い子は皆無かな。早く役職つけ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年08月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:若い社員が会社を動かすと聞いていたので現場主義な
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回答者: 男性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:退職金はあるようでない。退職金について知っている社員はいるのだろうか。
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
企業カルチャー・社風:会議が多く、日中出勤してる誰かがいない事が多いです。部門間
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口コミ投稿日:2022年03月23日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:インセンティブが月別の給与に反映される為、個人でノルマや売り上げを頑張
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年09月28日
企業カルチャー・社風:風通しが良い。また、相談しやすい環境があるため何かあった時
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年09月28日
勤務時間・休日休暇:お客様相手なため、お約束がある場合は帰れないがそれは個人の力
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口コミ投稿日:2020年09月28日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1度総会があり、より活躍したスタッフには受賞もある。ほとんどの社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:営業職であれば、やはり数字の達成をやりがいに出来れば楽しいと思う。 反響
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年09月28日
福利厚生:バースデー休暇住宅補助車購入補助オフィス環境:スタッフ全員で掃除をする
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス事業部

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
勤務時間・休日休暇:休暇は多いですが、仕事量やお客様対応量が多いので勤務時間中の
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関して8時半から夕方6時、平均帰宅時間7時前後見た
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口コミ投稿日:2020年06月06日

回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス事業部

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ちゃんとした評価マニュアルがあります。常に事務所に置いてあるので日々の
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月30日
福利厚生:退職金なし、住宅手当て1万5千円3年目まで出る、オフィス環境:店舗によ
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サービス事業部/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
福利厚生:退職金はなし、住宅補助も新卒の3年目まで出ます。オフィス環境:全員で掃
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口コミ投稿日:2020年11月30日

回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
345万円 --万円 --万円 --万円
年収 345万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:30時間残業代見込み、基本給16万程度、ボーナス2回だが合計max2ヶ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス事業部

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
福利厚生:社員価格での車検や修理が可能です。社員価格で車を買う事も出来るので、車
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回答者: 男性/ サービスフロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月16日
事業の強み:常に新しいことに挑戦事業の弱み:顧客管理
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス/ 一般役職

2.7
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は数名いる。休暇は取りにくい。管理職になると休みが
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月25日
成長・キャリア開発:研修制度は整っているが、コンサルがとにかく怪しいためあまり信
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回答者: 男性/ 自動車販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 自動車販売/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2024年01月11日
成長・キャリア開発:とても面倒見が良い会社だと思います。一人一人真剣に向き合って
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス事業部

3.8
口コミ投稿日:2020年06月06日
企業カルチャー・社風:みんなが意見を言いやすい社風です。ただ、それがどこまで経営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:一代で会社を成長させただけあって社長の営業力、経営力、分析力などは尊
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