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株式会社ウエ・ルコの口コミ一覧ページです。株式会社ウエ・ルコで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウエ・ルコへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

企業カルチャー・社風：
他部署と隔たりがなく風通しのよい会社です。新入社員もベテラン社員も仲が良く日々会話が行われております。分からないことがあっても先輩社員がやさしく教えてくれるので安心して業務に臨むことができる。また向上心があれば若いうちからでもどんどんチャレンジさせてくれる会社。

組織体制・コミュニケーション：
組織は営業、商品開発部、生産本部、管理部と別れております。各部署隔たりなく頻繁に社員同士コミュニケーションをとって商品開発に励んだり意見交換したりしております。またカテゴリーチームという部署や年齢関係なく、同じ目的や目標に向かって行動する別部隊のチームもあります。

ダイバーシティ・多様性：
外国人(中国人、ベトナム人)を積極採用しております。男性社員・女性社員問わず活躍できる環境です。中国とベトナムに協力会社があり、商品の仕入れに関する交渉など、日々行われている。外国向けの業務も増えてきている。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

事業の強み：社員全員がモノづくりに関わることができるので、豊富なアイデア商品や付

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主査

3.6

口コミ投稿日：2024年08月27日

企業カルチャー・社風:社員のアイデアや、やり方は尊重してもらえるし、積極的にどん

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

勤務時間・休日休暇：土日祝が基本休みです。カレンダー通りとなります。休日出勤分は

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月26日

福利厚生:通勤手当に関しては、基本的に全額支給されます。寮などはなく、新卒に関し

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

成長・キャリア開発：やる気があればどんどん新しいフィールドやチャンスを用意しても

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	--万円	--万円	--万円

年収	540万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年二回賞与をいただけます。また業績によりますが1月に決算賞与をいただけ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

福利厚生：遠方に住む場合、住宅補助制度があります。首都圏手当というものを東京支店

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

入社時の期待と入社後のギャップ：会長、社長と面接させていただいた時にすごく風通し

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主査

3.6

口コミ投稿日：2024年08月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	350万円	0万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	350万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

評価制度:実力主義な側面がある。新卒に限れば主任より後の昇格は出来る人間であれば

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月26日

勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、9：00～18：00になっておりますが、

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月23日

企業カルチャー・社風：やるきさえあればどんどん新しい仕事を任せてもらえます。また

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

企業カルチャー・社風:新しい物事への挑戦もできる、ビジネスチャンスがあると証明で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:資格支援などはないが、研修はいくつかある。働きがい:若い社員

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんいただけます。やりたいと思ったことは

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月04日

成長・キャリア開発:資格取得手当などはありません。研修などは年に4回は受けるよう

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月04日

勤務時間・休日休暇:9時から18時までの勤務と書かれてますが、8時半までには出社

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月22日

企業カルチャー・社風：各所属部署の仕事だけでなく、各部署のメンバーがそれぞれに集

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主査

3.6

口コミ投稿日：2024年08月27日

勤務時間・休日休暇:基本的には定時で上がる風潮はある。ただし仕事が終わらない部署

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年功序列ではなく、実績に応じて評価をしてくれる。常に挑戦することから学

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	8万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	80万円

給与制度:賞与は年2回いただけます。各種手当は特にありません。評価制度:実力主義

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月24日

女性の働きやすさ：すごく働きやすいと思います。女性社員が非常に多い。性別関係なく

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回答者：男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月23日

オフィス環境：22年に本社の社員休憩室を改装し、お洒落なカフェみたいな空間に生ま

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。思った以上に人が優しく、わからな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

福利厚生:補助は新卒は3年？くらいと首都圏手当はつく。オフィス環境:本社は自社ビ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

事業の強み:他社にない付加価値を作ることができる。退職後のリリース商品を見ても独

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:営業のイメージ通り。予算がいけば特に問題ないが、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主査

3.6

口コミ投稿日：2024年08月27日

事業の強み:他社にない付加価値のついた商品を生み出す気概があるので、他社と差別化

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年08月17日

女性の働きやすさ:女性に対する手当などはない。基本的に古い考えの会社。女性の管理

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月26日

企業カルチャー・社風:古い体質の社風です。企業理念の唱和など毎

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

勤務時間・休日休暇:残業は減らす方向だが、終わらないため減

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】他の同僚と、プライベート

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年02月26日

女性の働きやすさ:女性は営業は少ない。男性中心。管理

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】新しい営業トークや、顧客への提案など、会

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主査

3.6

口コミ投稿日：2024年08月27日

オフィス環境:本社は物流と併設のため交通の便

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ウエ・ルコ
業界	商社（その他商社）
URL	http://www.welco.co.jp/
所在地	大阪府大阪市西淀川区大和田１−３−９

従業員数	51名
設立年	1983年
資本金	10百万円
代表者	藤原鉄平
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		アスクル株式会社 3.5 口コミ(609件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

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