回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ アテンダントスタッフ/ チーフ
土日の数が年間休日日数となる。祭日は含まない。月に10日から9日。公休が消化できない事はまずない。公休の買取を会社はまずしない、最終的な手段としている、代休もまず無い。それを成す為に、人が充実している店舗から他店舗に応援に出る事がある。スタッフの急な休みなどが出た店舗へ急遽、応援に出向く事もある、2時間だけの応援なんてこともある。他県で慢性的な人員不足の場合、出張応援もある。ただし、入社2年目以降の中堅スタッフが出向く事が多いので、他店舗の販売方法や工夫が見れるので勉強になる。
多様な働き方支援:
副業は不可。店頭販売なのでリモートワークは無し。コロナで本社の大阪、支店の東京のオフィスでの研修は無いので、zoomでのミーティングが月に一回くらい、定期的に行われる。
アクセーヌ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文アクセーヌ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
社員割引
オフィス環境:
本社はカフェスペース、駅近
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