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株式会社スター精機の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
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口コミ投稿日：2025年02月12日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ なし

2.9
口コミ投稿日：2025年02月12日
企業カルチャー・社風:
考えが古い

組織体制・コミュニケーション:
上司との話やすさはとても高い

ダイバーシティ・多様性:
外国人が増えてきている

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口コミ投稿日：2023年01月03日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年01月03日
企業カルチャー・社風:なんとも言えません。組織体制・コミュニケーション:話し合う
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口コミ投稿日：2022年07月14日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年07月14日
企業カルチャー・社風:入社して歴が浅いので詳しくわからない部部がありますが、新し
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口コミ投稿日：2024年03月19日

回答者： 男性/ 電気設計/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年03月19日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすいと思うが組織全体で残業をしなけれ
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アンフィニ株式会社

2.7
大阪府大阪市浪速区湊町１−４−３８近鉄新難波ビル１０Ｆ
メーカー・機械
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:海外事業部は海外の方が採用されたりしていました。特別多様性に... 続きを見る
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日立グローバルライフソリューションズ株式会社

3.0
東京都港区西新橋２−１５−１２日立愛宕別館
メーカー・機械
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:顧客満足。遵法精神。社会貢献。まるで公務員みたいだが特に新卒... 続きを見る
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株式会社エナテック

3.4
大阪府和泉市テクノステージ３−１０−１０
メーカー・機械
回答者： 女性/ 品質保証課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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株式会社牧野フライス製作所

3.3
東京都目黒区中根２−３−１９
メーカー・機械
回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 開発部/ 係員
企業カルチャー・社風:年功序列。品質には拘りがある。そこだけは落とさないように頑張... 続きを見る
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巴バルブ株式会社

2.9
大阪府大阪市西区新町３−１１−１１
メーカー・機械
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦を推奨しているが推奨しているだけ。組織体制・コミュニケー... 続きを見る
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ＪＵＫＩ株式会社

3.0
東京都多摩市鶴牧２−１１−１
メーカー・機械
回答者： 男性/ メカエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:メンドミという活動をしており、話しかけてわからないことを聞く... 続きを見る
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水戸工業株式会社

2.8
東京都千代田区神田北乗物町６水戸ビル
メーカー・機械
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本社長のいとことで方針がきまる。組織体制・コミュニケーショ... 続きを見る
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株式会社前川製作所

3.1
東京都江東区牡丹３−１４−１５
メーカー・機械
回答者： 女性/ 営業事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くもアットホーム。組織体制・コミュニケーション:あま... 続きを見る
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株式会社フジキカイ

3.2
愛知県北名古屋市沖村西ノ川９１
メーカー・機械
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 管理/ なし
企業カルチャー・社風:社員同士が近い印象があります。おそらく、出張などが頻繁にある... 続きを見る
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株式会社京都製作所

3.3
京都府京都市伏見区淀美豆町３７７−１
メーカー・機械
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ その他
企業カルチャー・社風:よくゆうと体育会系の会社である。とことん動いて働くものが偉い... 続きを見る
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株式会社スター精機のカテゴリ別口コミ（73件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(30件)事業展望・強み・弱み(12件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(6件)
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