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株式会社ECCの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分のしている仕事の成果がフランチャイジーありき
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口コミ投稿日:2023年05月06日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は自分の営業成績なども多少影響し、所属する事業部全体の実績が大きく
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月20日
事業の強み:特に関西圏中心にネームバリューがあることは強み。しかし、他者との差別
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月06日
オフィス環境:学校は規模によってスタッフ数や生徒数にかなり差があります。基本的に
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回答者: 女性/ スクールカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
ダイバーシティ・多様性:英会話教室なので、とても多国籍です。その分、他国のカルチ
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口コミ投稿日:2022年09月03日

回答者: 女性/ スクールカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
328万円 19万円 0万円 50万円
年収 328万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:ボーナスは目標管理と呼ばれるもので決まる。ただ、評価する基準はないので
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回答者: 女性/ スクールカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月03日
オフィス環境:スクールによってはとても古く、スクールの環境整備も基本的にはスタッ
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも昔気質で頭でっかち。会社の中枢部が変
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回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月26日
女性の働きやすさ:女性でも活躍はできる。体感だが既婚率はやや低い。てきぱきした女
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回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ジュニア事業部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
事業の強み:英語教育における、教育内容の部分に関しては本当にトップランナーだと思
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口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ジュニア事業部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
401万円 --万円 --万円 --万円
年収 401万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは結構出る。手取りで40〜60万くらい。評価制度:昇給したいと
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回答者: 女性/ 地区センター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月04日
事業の強み:英会話のカリキュラムがしっかりしている事業の弱み:保守的事業展望:縮
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回答者: 女性/ 地区センター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月04日
女性の働きやすさ:産休育休制度、時短勤務あり。しかし、土日も出勤しなくてはいけな
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口コミ投稿日:2021年02月04日

回答者: 女性/ 地区センター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年02月04日
成長・キャリア開発:教育を知ることができる。支援制度は特になし働きがい:ホームテ
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回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ジュニア事業部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
福利厚生:退職金有り、住宅補助は7割出る。オフィス環境:ジュニアのセンターは各県
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回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ジュニア事業部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:子どもとたくさん触れられると思っていたが、実際の
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回答者: 女性/ コンサルティング営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ジュニア事業部/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
女性の働きやすさ:時短制度はあるものの、時短のスタッフも他のスタッフと業務量は変
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回答者: 女性/ 経営企画・事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 非公開/ なし

3.6
口コミ投稿日:2021年07月14日
女性の働きやすさ:育休や産休からの復帰率は高いが、その後結局辞めていく人が多い印
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回答者: 女性/ 経営企画・事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 非公開/ なし

3.6
口コミ投稿日:2021年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業所では電話での
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回答者: 女性/ ティーチングスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外語事業部

1.6
口コミ投稿日:2020年10月02日
勤務時間・休日休暇:外語事業部は平日13:00-22:00、休日10:00-19
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回答者: 女性/ ティーチングスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外語事業部

1.6
口コミ投稿日:2020年10月02日
福利厚生:退職金はなかった。住宅補助は、本籍地でないエリアへの配属となった場合に
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回答者: 女性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
福利厚生:関東、近畿、中部とまたぐ異動は家賃補助が出る引越し費用も負担してくれる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
仕事内容:事務、カウンター業務、接客、講師サポート、生徒ケア、保護者懇談、予算作
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が午後からのため、どうしても夜は遅くなります。女性社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
勤務時間・休日休暇:勤務場所により異なりますが、基本的に平日13時から22時とい
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回答者: 女性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
勤務時間・休日休暇:夏季冬季休暇はしっかりある点は良い。月の休みもちゃんと取れる
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
勤務時間・休日休暇:休日出勤が多い。また、振替休日を消化していくのに精一杯で、有
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口コミ投稿日:2020年08月25日

回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与が多くもらえる。毎年の昇給は少ない。評価制度:入社3年目から主任と
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:若い社員が多く役職についているものの、昔ながらの伝統やマニ
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
女性の働きやすさ:女性スタッフは多く、役職についている女性も多い。女性リーダーと
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回答者: 女性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
企業カルチャー・社風:良い人が多いが時に親切の押し売りに感じる部分もあり。組織体
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口コミ投稿日:2020年09月20日

回答者: 女性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:業績上がればいいボーナスが貰える。しかし月給は低い。特に転勤なしの雇用
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回答者: 女性/ 責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
事業の弱み:デジタルに弱い。かなりのアナログ。事業展望:デジタル化が進めば希望は
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
オフィス環境:配属先によって使用するパソコンのスペックが大きく異なる現場では動き
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
事業の強み:サービス内容は素晴らしく、公教育の動向を捉えた的確な教材を提供してい
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