回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
残業は申請しないと出来ない仕組みになっている。仕事が終わらないが、残業できないことがあり、仕事が溜まってしまう社員がいた。
休日は決まった日数は絶対に取得しないといけない。
多様な働き方支援:
リモートのシステムはあるが、出社が基本になっている。
副業は禁止されている。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員10名
回答者:正社員10名
総合評価:3.0
人気の企業と比較
総合評価:3.0
回答者:正社員10名
東洋カーマックス株式会社の総合評価は3点です(10人の正社員の回答)。東洋カーマックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを96件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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498万円 | 350~650万円 | 13人 |
(平均年齢38.7歳)
回答者の平均年収 | 498万円 |
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回答者の年収範囲 | 350~650万円 |
回答者数 | 13人 |
平均年収・年収範囲は、当該企業で就業経験のある方を対象としたアンケートを基に、有効な回答かつ、雇用形態が正社員の回答から算出しております。
当サイトに投稿いただいた時点の回答に基づいており、実際の年収とは異なる可能性があります。
(平均年齢38.7歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 538万円 (平均年齢37.5歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 460万円 (平均年齢41.8歳) |
IT系エンジニア (アプリ開発、ITコンサル 他) | 450万円 (平均年齢25.0歳) |
運輸・物流・設備系 (ドライバー、警備、清掃 他) | 500万円 (平均年齢44.0歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 23万円 | 0万円 | 70万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 70万円 |
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東洋カーマックス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東洋カーマックス株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
あまり多くはないが、退職金や住宅補助がある。若い人には借り上げの寮がある。また財形貯蓄の制度がある。
オフィス環境:
オフィスがあまり広くなく、ギリギリのスペースで業務をしている。会議室は少なく、共有スペースはない。共有スペースがないので、お昼をオフィス内で食べるとなると場所に困る。
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