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株式会社スタジオアリスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ サブマネージャー/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ サブマネージャー

3.5
口コミ投稿日:2024年07月30日
企業カルチャー・社風:
地域や部署、店舗によって異なる。
和気あいあいとしている所もあれば殺伐とした空気感の場所もあり本当にランダム。ただ、思ったことをハッキリと言える人は意見を言い合えるため、風通しはいいと思う。

組織体制・コミュニケーション:
店舗による。人が足りないため近くの他店から応援を呼ぶことも多い。そのため組織間の交流は多め。上司はどこでもそうだが、合っている合っていないがハッキリ分かれるため、自分に合っているかは運も左右してくる。

回答者: 女性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ エリアマネージャー/ 課長クラス

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
組織体制・コミュニケーション:いい意味で色んなことを上司に言いやすいです。現場の
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経営企画部/ 部長・次長クラス

2.8
口コミ投稿日:2024年06月03日
企業カルチャー・社風:プロパー社員は過去の右肩上がりの頃の記憶が強く、業績が低迷
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年05月14日
企業カルチャー・社風:風通しは良いモチベーションの高い社員が多く、女性といえども
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回答者: 回答なし/ スタジオ専門職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年12月07日
組織体制・コミュニケーション:月に一度マネージャー会議がありますが、その内容が店
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回答者: 女性/ サブマネージャー(M3)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部近畿第2グループ/ サブマネージャー

4.2
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは配属店舗によって異なる。組織体制・コミュニケ
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:4年目あたりからマネージャーになる人が出てくる。20代のう
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回答者: 女性/ 子ども写真館スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月29日
企業カルチャー・社風:店舗スタッフやマネージャーによると思うが。あたりなら風通し
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月19日
企業カルチャー・社風:女ばかりの職場なので風通しは店によって全然違う。組織体制・
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月19日
企業カルチャー・社風:風通しはとてもいい。組織体制・コミュニケーション:店舗で基
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:基本、他社に比べると風通しの良い会社ではないかと思います。
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回答者: 回答なし/ 社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗勤務/ 副店長

3.9
口コミ投稿日:2022年11月03日
企業カルチャー・社風:現場の意見を聞いて取り入れてくれる。組織体制・コミュニケー
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回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2025年01月17日
企業カルチャー・社風:アルバイトの人にでも毎シーズンマネージャーと話す機会があり
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回答者: 女性/ ヘア着付け/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
企業カルチャー・社風:やりたい事や挑戦したい事は上司に相談すると、色々教えてくれ
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回答者: 女性/ 子ども写真業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月22日
企業カルチャー・社風:社員がアイディアを出したり、挑戦する機会はある。組織体制・
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回答者: 女性/ 写真スタジオ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アシスタント

4.2
口コミ投稿日:2024年04月06日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:相談はしやすかったダ
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:アルバイトが多く、働きやすいです。はじめは覚えることが多く
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月21日
組織体制・コミュニケーション:配属店舗によって雰囲気は違います。社員同士の相性も
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年11月18日
企業カルチャー・社風:サッカー型経営という、自ら考え自ら判断するという考え方があ
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回答者: 女性/ こども写真スタジオ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗運営部/ サブマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2024年06月12日
組織体制・コミュニケーション:上司は人によっては話しやすい。社員同士は他店と応援
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回答者: 男性/ カメラマン 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗運営部/ マネージャー

3.4
口コミ投稿日:2024年12月04日
企業カルチャー・社風:労働組合などはなく、直接上司に相談もも
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月12日
組織体制・コミュニケーション:役職ではなく、名前にさ
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月11日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。社長との
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回答者: 女性/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ /

3.3
口コミ投稿日:2023年04月04日
組織体制・コミュニケーション:とにかく仲がいい組織でした。差別区別することなく、
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回答者: 女性/ サブマネ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月09日
組織体制・コミュニケーション:店舗ごとに
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回答者: 女性/ 店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月10日
企業カルチャー・社風:若い社員が多いので早い段階で責任のある仕事を任せてもらえる
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回答者: 女性/ サブマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月23日
企業カルチャー・社風:経営理念を叩き込まれます。マニュアルがあり、マニュアルに沿
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回答者: 女性/ サブマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サブマネージャー

2.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
企業カルチャー・社風:基本的には、明るく風通しのよい職場ではあるが、それも店舗ご
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回答者: 女性/ フォトスタジオ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.9
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:ほとんどが女性社員であるが、その点で何かトラブルになったこ
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回答者: 女性/ フォトスタジオ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー

3.9
口コミ投稿日:2021年04月10日
企業カルチャー・社風:年に一度、社長への質問状と言って、疑問をぶつける場が設けて
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回答者: 女性/ カメラマン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月08日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは取れていて風通しは良いとおもい
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月04日
組織体制・コミュニケーション:女性が多いので、コミュニケーションもとてもとりやす
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月09日
企業カルチャー・社風:風通しのよさはかなりいい。周りとのコミュニケーションもしや
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サブマネーシャー

3.1
口コミ投稿日:2021年05月14日
組織体制・コミュニケーション:女性がおおいと聞くと、人間関係が気になるところかも
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回答者: 女性/ スタジオ専門職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 店舗/ マネージャー

3.6
口コミ投稿日:2021年04月23日
企業カルチャー・社風:サッカー型経営組織体制・コミュニケーション:社員は平日一緒
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