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株式会社ＤＡＹＴＯＬＩＦＥの口コミ一覧ページです。株式会社ＤＡＹＴＯＬＩＦＥで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを345件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＤＡＹＴＯＬＩＦＥへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

企業カルチャー・社風：
全体的に活気のある社員の方が多いです。お客様に笑顔になっていただくため、自らも明るくふるまい、仕事を楽しんでいる方が多いように感じます。
社員同士の仲も良く業務の連絡もスムーズに進むため、非常に働きやすい環境です。

組織体制・コミュニケーション：
同期や年齢の近い社員同士は特に仲がいい印象です。
エリア内の仲間意識も非常に強く、困ったときには必ず助けてくれます。
ハラスメントなどの相談窓口も充実しているため、安心して勤務し続けることができています。

ダイバーシティ・多様性：
総合職（転勤あり）と地域限定職（転勤なし）にキャリアコースが分かれているため、自分のワークスタイルに合った勤務形態で働くことができます。総合職で入社後、結婚などのライフイベントを機に地域限定職への転換も可能です。

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

事業の強み：原材料が高騰してもクオリティは妥協せず、いつも出来立て・作り立ての商

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回答者：女性/ 接客販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スイーツ営業部

2.5

口コミ投稿日：2022年06月09日

事業の強み:ビアードパパのシュークリームは他のシュークリーム店と比べてもかなり美

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回答者：男性/ 飲食店事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月04日

事業の強み:柱となるビアードパパの運営力。事業の弱み:人材不足(アルバイトの流出

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月26日

福利厚生:飲食業界自体があまり福利厚生が充実していない印象なのですが、飲食業界の

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回答者：女性/ 製造販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

勤務時間・休日休暇:スタッフ次第のところはありますが公休が取れてなければヘルプに

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回答者：女性/ 飲食/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 国内営業部/ アシスタントマネージャー

2.7

口コミ投稿日：2023年09月19日

仕事の裁量権:個人の頑張り次第では役割を与えられたりできることも増えていきますが

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回答者：女性/ スイーツ営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

勤務時間・休日休暇:シフト制であるため人員不足であれば丸一日仕事。休みが月3〜4

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回答者：男性/ 飲食店事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月04日

成長・キャリア開発:店舗の正社員から、チーフ、店長、エリアマネージャーと段階は踏

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

成長・キャリア開発：自己啓発チャレンジ制度を利用し、なりたい自分に合わせたキャリ

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回答者：男性/ 店長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2022年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	15万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:昇給　年1回(5000円程度)賞与　年2回(給与×0.8〜1.2)総支

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回答者：女性/ スイーツ営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
266万円	16万円	3万円	15万円

年収	266万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

給与制度:原則店長候補として一定の給与が支給され、店長→店舗兼任、アシスタントマ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

勤務時間・休日休暇：勤務時間と休日についてはよく管理されております。土日や祝日・

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月26日

勤務時間・休日休暇:店舗のスタッフが充実していれば、希望する日に休みを取ることが

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

福利厚生：福利厚生のリロクラブで飲食店やレジャー施設の割引があります。旅行やホテ

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月30日

勤務時間・休日休暇:シフト制勤務のメリット・デメリットがそのまま。どうしても人が

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：人事評価制度による等級制度にて正確に管理されております。年に一度の評価

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回答者：男性/ 飲食店事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月22日

成長・キャリア開発:一般的な接客と販売力は養え成長できる。固定年代層のお客様ばか

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	33万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:給与制度の特徴・制度：基本はフードビジネスでベースは安い。それを理由に

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回答者：女性/ 接客販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月04日

企業カルチャー・社風:風通しの良い職場です。組織体制・コミュニケーション:上司と

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回答者：男性/ 店長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2022年02月08日

成長・キャリア開発:研修制度や、自己啓発応援プランなどを取り入れるようにしている

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回答者：女性/ 製造・販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月06日

勤務時間・休日休暇:休みの日でもお構いなく仕事の電話がかかってくる為休んだ気がし

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月30日

企業カルチャー・社風:若手のときから声を上げることができ、それがしっかり上司に届

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回答者：男性/ 飲食店事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:入社後1年経過であれば、昇給は2,000円程度。賞与は手取り5〜10万

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回答者：男性/ 店長職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

2.1

口コミ投稿日：2022年02月08日

勤務時間・休日休暇:店舗では、社員＝店長職となる為アルバイトがいて公休を確保して

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回答者：女性/ 接客販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月04日

事業の強み:新規事業の拡大に力を入れています。事業の弱み:新たな視点で物事を開発

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回答者：男性/ 飲食店事業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年02月22日

勤務時間・休日休暇:週休2日制。残業は役職者は至極当然のスタイル。多様な働き方支

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回答者：男性/ 店舗開発・FC開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗開発部　シニアマネージャー/ 課長クラス

2.4

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
602万円	44万円	0万円	67万円

年収	602万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	67万円

賞与:基準として月給の1.5か月分／年間。年２回支給。期初に査定により上下あり。

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回答者：女性/ スイーツ営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

2.8

口コミ投稿日：2022年05月18日

福利厚生:リロクラブという福利厚生会員に全員が入会。住宅補助あり。自分で選択した

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回答者：女性/ 製造販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

福利厚生:会社からの異動命令が出れば住宅手当が出るが年数ごとに自己負担が増える。

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回答者：女性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年12月30日

オフィス環境:店舗は駅構内、またはショッピングセンター内が多い。店舗はアクセスが

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回答者：女性/ 製造・販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月06日

福利厚生:産休育休制度は割と取得率が高いと思うオフィス環境:勤務先にもよると思う

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回答者：男性/ 製造販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:資格取得に力を入れている。研修も豊富で、向上心がある人には勉

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回答者：女性/ 製造、販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ アルバイト

5.0

口コミ投稿日：2024年05月12日

勤務時間・休日休暇:店舗によると思いますが、比較的稼ぎたい時間数でシフトを組んで

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2024年06月17日

企業カルチャー・社風:いくら業務を頑張っても、アルバイトの昇給はない。そのため最

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ＤＡＹＴＯＬＩＦＥ
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.muginoho.com/
所在地	大阪府大阪市北区西天満３−１３−２０ＡＳビル２Ｆ

従業員数	215名
設立年	1997年
資本金	11百万円
代表者	杉内健吉
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン＆アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(780件)
2		株式会社ローソン 3.3 口コミ(7314件)
3		株式会社ライフコーポレーション 3.3 口コミ(2840件)
4		株式会社ヤオコー 3.3 口コミ(2014件)
5		株式会社ハローズ 3.3 口コミ(580件)

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