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株式会社テクノ大西の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年10月22日
成長・キャリア開発:
研修はあまり無い。教育係という先輩社員から学ぶ。
中途の場合は、業界、職種未経験だろうが、関係なく「即戦力だから」と言われ、非常に大きなプレッシャーを感じる。

働きがい:
特に無し。

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月13日
働きがい:現在の働きがいは、日々の営業先でお客様と会話することと、取り扱い製品に
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月14日
働きがい:工業分野に限らず仕入先も多数ある為、意外と身近な製品に携わる機会が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年12月09日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあるものの周知されておらず取得しようとする者も
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
働きがい:営業職の基本はルート営業がほぼ主流となり厳しいノルマがあるといったわけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
働きがい:大手企業をユーザーに持っている為、大きなプロジェクトにかかわることもで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月29日
教育・研修:製品知識や営業活動を行う上で必要なビジネスマナー・交渉術といった点に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月29日
教育・研修:分からない事に対し、先輩方へ確認させていただくと、とても丁寧にアドバ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月29日
働きがい:主な取扱品が電気絶縁材料の為、製品化した際に目に触れる事は少ないですが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月29日
教育・研修:新人から7、8年目の社員については外部の研修含めて充実しておりますが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月29日
働きがい:自身に任された仕事については、ある程度自由にさせていただけ、自主性を尊
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】個人に依存しておりますが、取り扱い品は多種多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】個人に依存している環境のた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】会社としての具体的な戦略がなく、個人に依
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】職場先輩制度をつくりましたが、最近は、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】個人のモチベーション次第だと考えます
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