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回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の活躍・女性管理職:女性社員は多いですが、女性管理職はとても少ないのが現状で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
評価制度:人事評価基準が曖昧な部分があると思います。営業など、数字で把握できる結
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:繁忙期やイベント案件によっては土日が出勤となることがあります
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長性・将来性:年々忙しさが高まって、オリンピックや大阪万博などもあり将来性のあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
働きがい:お客様業務のサポートがメインのため表舞台に立つ仕事ではありませんが、お
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:若手でも責任のある仕事を任せてもらえるのでやりがいはある。システムなど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
給与水準:業務量や担当営業さんの売上に対し給料が少ないような気もします。ただ、先
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
企業理念の浸透:行動指針12の約束を共有できる人は働きやすい職場だと思います。最
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
働きがい:お客様業務のサポートがメインのため表舞台に立つ仕事ではありませんが、お
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
事業での社会貢献:ビジネス自体が、「循環型社会」において必要なサービスであり、レ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月24日
会社の安定性:以前に比べ同業他社が増えてきている為、他者との差別化・ブランド化を
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口コミ投稿日:2019年10月25日
多様な働き方支援:働き方はこれから改革に向けて進んでいると感じさせてくれますが現
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口コミ投稿日:2019年10月25日
会社の安定性:100万点の在庫を保有しており、レンタルのビジネス形態が安定してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
多様な働き方支援:東京本社と大阪本店でそれぞれ集約している業務があり、物理的な距
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月25日
成長・キャリア開発:仕事を通じて成長したと感じれるのは人それぞれだと思います。あ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
新規事業への取り組み:「レンタルサービス」をメイン事業としており、「メーカー」で
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口コミ投稿日:2019年10月25日
教育・研修:社外研修制度はあるが、社内が基本OJTに頼り、制度的に未熟である。た
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口コミ投稿日:2019年06月28日
福利厚生:経済的な理由で、遠くても実家から通っている人が多く、帰社時間によっては
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月11日
給与水準:給与・賞与の支給について明確な基準を設けているので、本人が理解し納得し
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口コミ投稿日:2019年06月28日
オフィス環境:レンタル会社ですから事務所の机や椅子やパーテーションはレンタル商材
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月11日
働きがい:社会で発生する様々な出来事に起因して仕事の需要が発生する所があり、常に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
福利厚生:お客様に合わせて業務が行われるため、土日祝日にイベントが行われる場合は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月25日
事業での社会貢献:レンタル業なので、元々社会や環境に貢献出来ている会社ではありま
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口コミ投稿日:2019年06月28日
入社理由・入社後の印象:入社後のサポートが手厚いです。初めは覚えることが多く大変
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口コミ投稿日:2019年10月29日
新規事業への取り組み:既存のレンタル事業を、まずはしっかりと本業として進めていく
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月29日
事業での社会貢献:今後本格的に到来するであろうエコ社会やシェアリングエコノミーに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
成長・キャリア開発:様々な業種のお客様と取引があり、商品も多種であるため自身の成
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
女性の働きやすさ:経営陣が全て男性で、頭が硬いイメージ。女性活躍推進のプロジェク
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 東海・名古屋営業所/ 課長代理

4.9
口コミ投稿日:2021年06月17日
福利厚生:社員持株会で配当を頂いていますが、今まで配当無しは1度も無かったと思い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:1人に課せられる業務の種類が豊富なので、仕事を定
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月04日
福利厚生:育児休業明けで短時間で勤務中ですが、個人の事情に合わせて時間を柔軟に相
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
働きがい:若い時から重要顧客を任せられ、顧客が官公庁・一般法人・学校関係等多岐に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月25日
働きがい:若い時から重要顧客を任せられ、顧客が官公庁、一般法人、学校関係等多岐に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
会社の安定性:会社の安定性は高い。入社して1年ですが、レンタルの需要の高さには日
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口コミ投稿日:2017年08月04日
福利厚生:事務所が現在のままだった場合、今後人数を増やすことでより手狭になる可能
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