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大和リース株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 規格建築事業部

4.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:
規格建築事業部
仮設建築、システム建築、PPP、PFIなど
流通建築リース事業部
商業施設のLOCシステム、ロードサイド店舗リース、ParkPFIなど
リーシングソリューション事業部
カーリース、公共LED照明リース、ロボットリース、などが主力
環境緑化事業部
室内、屋外緑化、太陽光パネル事業、ParkPFI、などの事業が主力

回答者: 男性/ 生産技術・生産管理(建築・土木・プラント・設備)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署にもよるが転勤が多い人は多い。地元付近で暮ら
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:事業が多角化されているため入社するまでなにをやっ
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時はプライベートな時間も取れてはいました
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:かなり体育会
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回答者: 男性/ 生産技術・生産管理(建築・土木・プラント・設備)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:土日休日とあるが役職が上がるほど土曜出勤は当たり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職の仕事は、地主訪問がメイン。一般住宅のイン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社のホームページに記載されている『華やかな』事
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:システマチックに物件に取り組むというより、担当者
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回答者: 女性/ 積算/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:部門によって差が大きい。技術部門に関しては資格取
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありませんでした。この掲示板に書か
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回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設業の中ではホワイトかもしれないが、別に体制が
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の頃と比較して、全体的に転勤が増えたと感じ
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回答者: 女性/ 流通建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 流通建築

2.8
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:年収は良い意味でギャップ
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回答者: 女性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:施工管理職は原則車貸与ですが、入社〜9ヶ月程度の
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回答者: 男性/ 総合技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事課/ 一般課員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:新人研修等はしっかり行われたが、矢継ぎ早なら行わ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまりありませんでした。ひとつ挙げると
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりも昔ながらの考
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回答者: 男性/ 工事部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:自部門のみについてはとても発言しやすい環境である
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 一般職

2.5
口コミ投稿日:2021年09月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな物件を担当できるかと思ったが、基本的には小
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回答者: 女性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先の部署課によって業務が全く異なる。どうして
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 規格建築事業部/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2021年11月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社説明会の時は会社の行ってきた良い面しか見えな
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回答者: 男性/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2021年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手だからと期待し過ぎは良くない。中小企業だと思
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回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:部門により休みの日数が全然違
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回答者: 男性/ 施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:もうちょっと自分の時
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回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術職残業多
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回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:会社の福利厚生や働きやすさといった、労働環境で選
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回答者: 女性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:建設業の中では有給取得率が高いところに魅力を感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年09月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここ10年から15年で劇的に良い会社に変わりまし
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:出身地方で5年程度働くと聞いたのに、出身ではない
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:公共事業に力を入れてるため選んで入社したが実際関
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:工事専門の事務がメインだったので、かなり専門的な
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
入社理由・入社後の印象:私が入社した年に借入経営に変更になった為、少し残念な気持
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:公共事業等を多く扱っており、社会貢献度が高い仕事
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
入社理由・入社後の印象:福利厚生がしっかりしている点と、借金がゼロという会社経営
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