回答者： 男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 410万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 410万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
昇給は年に一度、4月です。賞与がもらえなかったなどということはなく、給与、賞与ともに安定はしていると思います。各種手当は住宅手当、皆勤手当て、営業職は、出張手当や1日当たり700円の食事手当があるので助かります。
評価制度：
昇進や昇格については、いままではそれほど大きな動きはありませんでした。これから若返りの時期になるので今後は変わってくるのかも。評価制度は営業ですから売り上げまはもちろんですが、人間性や社交性なども基準にしていると思います。
昇給は年に一度、4月です。賞与がもらえなかったなどということはなく、給与、賞与ともに安定はしていると思います。各種手当は住宅手当、皆勤手当て、営業職は、出張手当や1日当たり700円の食事手当があるので助かります。
評価制度：
昇進や昇格については、いままではそれほど大きな動きはありませんでした。これから若返りの時期になるので今後は変わってくるのかも。評価制度は営業ですから売り上げまはもちろんですが、人間性や社交性なども基準にしていると思います。