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回答者: 男性/ 主査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
勤務時間・休日休暇:残業は部署により大きく異なるが、基本割り切ればほぼ定時退社可
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年09月30日
福利厚生:社員寮があり月に1万5千円で住める住宅補助などはないが通勤手当は満額支
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回答者: 女性/ 貿易/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年12月13日
勤務時間・休日休暇:完全週2日制、休み取れやすい方、残業はほぼなし多様な働き方支
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取れるが、顧客が土日稼働の場合は土日に携帯に電話が
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:独身寮があるが、オフィスから遠い。電車で一時間近くかかる。福利厚生に不
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回答者: 女性/ 業務本部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月12日
成長・キャリア開発:過去の担当者任せでマニュアルがあってないようなものなので、ガ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月03日
勤務時間・休日休暇:担当する得意先にもよるが残業は当たり前。20時でもオフィスに
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
事業の強み:取引先は安定した大手会社が多く、取引先の事業運営に関わる資材を扱い単
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月30日
福利厚生制度の満足点:有給は計画的に取りやすく、そこだけはかなり良かった。オフィ
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:・2つ以上の職務を兼務している方が多い。・本部長、部長、課長のすべてが
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2025年01月30日
仕事を通して身につくスキル:分析力と、交渉力。キャリアへの影響:分析の仕方を学び
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月08日
勤務時間・休日休暇:休みは比較的取得しやすい傾向。女性に関しては積極的に産休育休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
企業カルチャー・社風:とにかくトップダウンの文化で、組織名やグループ変更が多い会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年06月08日
働きがい:日々のルーチン作業が多いが得意先に依存した独自ルールのものが多いため汎
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月26日
仕事内容:事務系の仕事においてはシステムが使いにくく、印刷して目視で一つ一つ確認
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月03日
企業カルチャー・社風:完全なるオーナー企業。社長の言葉がすべて。社長の一言に全員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年05月24日
勤務時間・休日休暇:週休完全2日制である。 有給休暇も、部署により異なるが比較的取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月26日
オフィス環境:昭和の会社のような緩さがある。勤務時間中に緊急でない通院や銀行へ行
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月21日
勤務時間・休日休暇:大手町に本社があり、丸の内OLを楽しむことも、また神田町でも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:しっかりと利益を出せそうであれば、新事業にチャレンジさせて
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
女性の働きやすさ:女性でも管理職がいる為、男女関係なく活躍しやすい場だと思う。し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:食品スーパーや外食産業で使われる食品包装資材や店舗備品、資材を取扱い、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月22日
教育・研修:教育、研修は充実しています。まず新入社員の場合は、ビジネスの基礎を学
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口コミ投稿日:2016年03月13日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標管理シートを活用して、部署としての目標、さらにその中で個人としての
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:即戦力を求めてベテランの方の中途入社が大変多い会社です。 中途入社さ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年03月04日
勤務時間・休日休暇:相当な早出残業や休日作業を強いられている部門が多いと感じます
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:明確にレベル分けされているので、どの役職(レベル)にいけばどれぐらいも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年12月29日
福利厚生:会社から非常に遠い場所に社員寮は存在している(片道1時間くらいかかる)
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年09月19日
成長性・将来性:商社を名乗っているがまったくと言ってよいほど機能論がなく、それを
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
事業の弱み:特定の大手ばかりに囚われている為、そことの取引がなくなれば会社全体に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】100年以上続く企業であり、外食部門に関して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2025年01月08日
福利厚生:オフィスはどこの営業所も中心地にある。手当は特になかったと思う。オフィ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業理念の浸透:常に前年度を上回る成果を求められます。ある種厳しく聞こえる面もあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:仕事に対するモチベーションを維持するのが、とても難しい。能力主義ではな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:仕事はルートセールスなので、営業ノルマなどはありません
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