口コミ669件
年収・給与109件
求人1件
フォロー数56人

株式会社ウィルウェイの平均年収は407万円、年収範囲は250～700万円です（69人の正社員の回答）。

株式会社ウィルウェイで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを109件掲載中。

株式会社ウィルウェイの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
407万円	250~700万円	69人

（平均年齢32.2歳）

回答者の平均年収	407万円
回答者の年収範囲	250~700万円
回答者数	69人

（平均年齢32.2歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	517万円（平均年齢36.9歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	392万円（平均年齢31.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	373万円（平均年齢34.4歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	369万円	550万円	26人
30~34歳	418万円	550万円	9人
35~39歳	364万円	450万円	8人
40~44歳	451万円	600万円	10人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ウィルウェイの口コミを探す

回答者：男性/ 教員・教師、講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	2万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	2万円

給与制度:
昇給は年に一度、ボーナスという制度はありますが何ヶ月分まとめてではありません。住宅補助の手当てが数年前になくなったとかと聞いています

評価制度:
とにかくやる気がある人からチャンスを与えられる印象。反対に消極的で自分から出世を望まなければチャンスはあまり来ないです。
しかし活気のある若手は毎度毎度抜けていき、いつのまにか同期が減っているということがしばしば発生しています。入社前の研修で言われるように我こそはと前に前に出たい人は向いていると思います

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校受験事業部/ 教室長

2.8

口コミ投稿日：2024年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	0万円	70万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:営業成績が良くても悪くても、年1回の昇給・減給はほぼない。よって、あま

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	10万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	30万円

年収・給与の満足点:特にありません。年収・給与の改善点:自己申告をもっとしっかり

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	0万円	12万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	12万円

賞与:最近月額賞与制に変わったが、内容はほぼ年俸制のままになっていて、年収はその

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	35万円	10万円	30万円

年収	450万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	30万円

給与制度:賞与は年2回。昇給は年1回。通勤手当、新卒5年目までは家賃補助(物件は

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

給与制度:基本給は高め。賞与に関してはほとんどでません。住宅手当は新卒3年目まで

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:年俸を14分割して、5月と11月に賞与という形で支給している。通勤手当

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回答者：女性/ 教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制から月給制に変わりボーナスが出るようになるらしい。しかし一年を通

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回答者：女性/ 東進衛星予備校指導員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
348万円	29万円	6万円	0万円

年収	348万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年に1度昇給があります。年俸制のため、ボーナスはありません。新卒入社の

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	7万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制でボーナスはない。固定残業代が30時間分込み。超えた場合の支払い

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
324万円	27万円	6万円	0万円

年収	324万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:以前は年俸制であったが、今の時代賞与なしでは人が集まらないということで

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回答者：男性/ 教員、講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
425万円	35万円	0万円	0万円

年収	425万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:12年働いていますがほとんど昇給ありません評価制度:昇格するのは基本的

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回答者：女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	28万円	0万円	7万円

年収	350万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	7万円

給与制度:かつては年俸制だったため、他社の賞与額とは比べものにならない。評価制度

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:1年に1回昇給があるが、上がる基準が不明。上がる時は月1万以上上がるし

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回答者：男性/ WEBサイト管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理本部

2.5

口コミ投稿日：2023年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:バックヤード側は明確な昇給制度というものはありません。評価方法も不明。

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回答者：女性/ 　一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	27万円	0万円	0万円

年収	330万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給がかなり少なめかと思います。年俸制なので頑張ってもあまり給与、賞与

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回答者：男性/ 学習塾運営/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
421万円	31万円	0万円	15万円

年収	421万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

評価制度:意欲•行動力があれば昇進は可能。人間性よりも数値結果を重視する傾向にあ

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	31万円	5万円	0万円

年収	370万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制であり、1年間の総額を、12回の月額＋年2回の賞与で支給する形で

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回答者：女性/ 東進衛星予備校指導員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
348万円	29万円	6万円	0万円

年収	348万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:長らくボーナスなしの年俸制でしたが、今年あたりに少し変

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回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
325万円	0万円	0万円	0万円

年収	325万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:教室長や校長になっても給料がとても上がるかと言えば

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回答者：男性/ 校長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年09月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	28万円	0万円	10万円

年収	320万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:元々は年俸制だったが、最近変わった。月々が27万くらいで賞与が10万く

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回答者：男性/ 教員・教師、講師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:年俸制のため、賞与も含まれての12ヶ月分等分された金額が給料と支払われ

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回答者：男性/ 校長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	450万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	450万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:今はわからないが、当時は年俸制で、成果がすぐに評価されにくい制度だった

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中学受験部/ 講師

1.1

口コミ投稿日：2021年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:最低賃金は妥当。しかし、昇給はほとんどない。わずかな昇給で多大な業務を

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 受験事業部/ 一般

4.1

口コミ投稿日：2021年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
394万円	32万円	0万円	0万円

年収	394万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は年俸制でボーナスがないことを理解しておく必要があります。評価制度

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回答者：男性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	27万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業代がつくのかわからない評価制度

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回答者：男性/ 講師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 高校受験部門/ なし

3.3

口コミ投稿日：2024年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与はありません。月給が新卒の時は他の方々に比べて高めなので羨ましがら

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回答者：女性/ 教師職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 中学受験部門/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
324万円	27万円	--万円	--万円

年収	324万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制です。ボーナスや残業代込みなので、どれだけ働いても変わらないです

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：校長職で年収372万。同世代と比べると平均よりはもらえています。年俸制

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回答者：女性/ 中学受験教師/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2021年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年俸制のため、ボーナスはない。一見給料が良く見えるが、年俸の提示額を1

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回答者：男性/ 校長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 高校/ 校長

2.8

口コミ投稿日：2020年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	44万円	0万円	0万円

年収	520万円
月給（総額）	44万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給するとその分一般の平均給与くらいにはなるが、責任が大きくなりそれが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：各校舎の校長が評価を下す。評価のポイントの第一は、勉強を教えることでは

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：もし、週６０時間以内の勤務で、長時間勤務に堪えられないのであれば、小規

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2019年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：「授業」や「勉強面の指導」が下手でも、生徒の面倒見がよいことだけで評価

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：年度当初に提示された目標に対して、達成度が管理されている。年度の途中に

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株式会社ウィルウェイの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 　一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月21日

福利厚生:新卒入社の場合は住宅補助がかなり充実しています。通勤手当も全額支給され

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回答者：男性/ その他/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年06月01日

福利厚生:退職金ありオフィス環境:場所によって違うが全体では綺麗で本社は梅田のど

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東京都新宿区西新宿６−８−１住友不動産新宿オークタワー２８Ｆ、３３Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

給与制度:これといって特徴はないように思われる。評価制度:実力主義。中... 続きを見る

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株式会社マジオネットの年収・給与

3.6

東京都新宿区新宿５−１６−１１新宿光ビル５Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:今後資格を取得したことで、どうなるか気になる
予定では自分の... 続きを見る

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株式会社進学会の年収・給与

2.7

北海道札幌市白石区本郷通１丁目北１−１５

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

評価制度:この会社には，アンケートや表彰などが頻繁にあります．
それは... 続きを見る

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株式会社サクラサクセスの年収・給与

3.5

島根県松江市東朝日町１３６−２松江石油ビル３Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 教室長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給あり。昇格すると、給料は上がる。ただ上げ幅はそこまで高く... 続きを見る

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株式会社野田塾の年収・給与

3.2

愛知県津島市西柳原町３−１

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ 校長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 校長

給与制度:年の半分は、週末に仕事が入る。その時間外は一応でます。評価制... 続きを見る

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株式会社横浜八景島の年収・給与

2.9

神奈川県横浜市金沢区八景島

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 飼育/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

給与制度:契約社員は手取り14万、1〜3年勤務社員でも手取り17万評価... 続きを見る

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株式会社イー・トラックスの年収・給与

3.0

京都府京都市中京区第１２長谷ビル　６Ｆ

人材・教育・学習支援

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【賞与（ボーナス）制度の特徴】1ヶ月分が年に2回でした。業績... 続きを見る

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会社名	株式会社ウィルウェイ
業界	人材・教育（学習支援）
URL	https://www.willway.ne.jp/
所在地	大阪府大阪市北区梅田１−１３−１大阪梅田ツインタワーズ・サウス２９Ｆ

設立年	1973年
資本金	31百万円
代表者	高原勇巳
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ウィルウェイの平均年収は407万円、年収範囲は250～700万円です（69人の正社員の回答）。

株式会社ウィルウェイで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを109件掲載中。

1		株式会社早稲田アカデミー 3.4 口コミ(1402件)
2		株式会社ウィザス 3.4 口コミ(706件)
3		株式会社ナガセ 3.3 口コミ(808件)
4		株式会社リソー教育 3.2 口コミ(1157件)
5		株式会社明光ネットワークジャパン 3.2 口コミ(1113件)

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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	517万円（平均年齢36.9歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	392万円（平均年齢31.3歳）
その他（公務員、団体職員他）	373万円（平均年齢34.4歳）

株式会社ウィルウェイの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社ウィルウェイの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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