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株式会社アサヒファシリティズのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
成長・キャリア開発:
成長は業務管理などの仕事経験が増えます。
また、建物に係るすべての設備などの知識を浅く広く必要になります。

独立やフリーランスで働くようなスキルは手に入らないため、そう言う仕事を探している方には向いてないとおもいます。

働きがい:
お客様の資産である建物を価値が下がらないように保全業務して行く仕事です。
ただし、基本的に自分で手直しする等の業務はなく多くは業者へ業務を依頼してもらいます。
なので、知識は浅くあれば深い部分は業者へお任せと言う形になります。
管理する仕事なので、体を動かして作業をしたい方には向いていないとおもいます。

基本的に中途採用でもできる仕事なので、若くからビルメンテナンスで働くのはもったいない気がします。

回答者: 男性/ ビルメンテナンス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年09月18日
福利厚生:WELBOXに加入しているので何かと役に立つ。親会社が建設会社であるが
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:体育会系のノリがあります組織体制・コミュニケーション:管理
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 8万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ビルメンテナンス業界では、いい給与をいただけていたと思います。基本的に
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はあると思っていい仕事の少ない特別な現場を除けば
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回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 研修社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
勤務時間・休日休暇:これも配属先によると思われる。自分の場合は日勤のみの物件だっ
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回答者: 男性/ 所長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 現場担当(事業所担当)/ 担当課長

2.6
口コミ投稿日:2021年06月10日
勤務時間・休日休暇:率直にワークライフバランスは取りずらいです。そもそも休みが年
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回答者: 男性/ 外勤/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月30日
成長・キャリア開発:資格手当、資格取得時の報償金もあり、資格取得を目指すのにはい
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:新入社員で入社すると、毎年給料が上がりボーナスも年2回必ず支給される。
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月29日
事業の強み:日本でスーパーゼネコンと呼ばれる?竹中工務店を親会社にもっており、親
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回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月07日
福利厚生:住宅手当については、独身者への補助額が少なく、既婚者への補助額の差が大
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回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 27万円 0万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与につていは他のビル管理会社と比べ基本給の比率が高いです。昇給は現業
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回答者: 男性/ 設備担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 巡回事業所

1.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新卒入社時20万円程度、その後年間数千円ずつ昇給した。ボーナスは4ヶ月
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回答者: 男性/ 設備維持管理業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:若手の人材育成には力を入れていると感じられる。資格取得の支
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 40万円 10万円 50万円
年収 630万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給は勤続年数と人事評価で変化します。役職につくには資格取得が絶対です
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年04月24日
企業カルチャー・社風:昭和の会社です。縦割り組織を重視していて、万年人不足です。
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年09月18日
勤務時間・休日休暇:休日数が異様に少なく(98+3)、その代わりに労働時間(7時
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
福利厚生:住宅手当は約1万円程度、家庭持ちなら少し増えたと思います。新卒で地方出
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回答者: 男性/ ビル管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:資格取得にまつわる、講習費・受験費は全て会社が負担してくれる
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回答者: 男性/ 現場/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 現場/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:客先常駐なので現場によって変わります。客先常駐の部署は月9日
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回答者: 男性/ 設備担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 巡回事業所

1.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
事業の強み:強みはスーパーゼネコンの子会社であることのみ。グループで所有してる物
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回答者: 男性/ 設備担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 巡回事業所

1.3
口コミ投稿日:2022年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給は20万円からスタート。昇給率はものすごく緩やかでなかなか上がら
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月29日
事業の強み:親会社がスーパーゼネコンなので、協力会社などには影響力は絶大で仕事は
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月21日
組織体制・コミュニケーション:ISO監査名目で各事業所から他の事業所を査察する制
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
勤務時間・休日休暇:外勤はシフト制となっており、事業所ごとに勤務時間などは変動し
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 8万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 40万円
給与制度:給与面は、残業時間等を気にしないのであればビルメンテナンス業界としては
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月14日
企業カルチャー・社風:挑戦するような社風ではありませn。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
企業カルチャー・社風:挑戦する感じではない。風通しはいいけど、現場はよくわからな
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年07月06日
企業カルチャー・社風:親会社からの出向者が上層部のほぼほぼを占めてます。組織体制
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年07月31日
事業の強み:強みとしては親会社が施工した物件を管理する機会が多く、新規物件を獲得
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回答者: 男性/ 人事・事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年08月30日
事業の強み:・無借金経営・自己資本比率、流動比率等、各種経営指標の高さ・コロナ禍
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月07日
事業の強み:竹中工務店がフォローしてくれるところです。事業の弱み:人手不足なとこ
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月04日
企業カルチャー・社風:昨今はコンプライアンスの遵守を徹底しています組織体制・コミ
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 8万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 137万円
給与制度:業界内では給与は高水準だと思う昇給は毎年あり賞与も毎年年間100万以上
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回答者: 男性/ 設備担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 巡回事業所

1.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
福利厚生:一通り揃ってる。ウェルボックスとかいう福利厚生クラブに入っていたが誰も
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