「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 不動産・建設(不動産管理・メンテナンス)業界
- イオンディライト株式会社の評判・口コミ
- イオンディライト株式会社の成長・働きがい
イオンディライト株式会社の成長・働きがい
3.0
1364件
イオンディライト株式会社の成長・働きがいの口コミページです。イオンディライト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1364件掲載中。エンゲージ会社の評判は、イオンディライト株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年10月22日
口コミ投稿日:2024年07月25日
回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2024年06月10日
回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2024年04月27日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年06月22日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 西日本/ 担当
3.3
口コミ投稿日:2024年07月20日
回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年10月27日
回答者: 男性/ 施設/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2024年07月20日
回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2024年08月04日
回答者: 男性/ PM/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年11月13日
回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2024年07月24日
回答者: 女性/ 清掃担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 清掃事業/ 担当
2.1
口コミ投稿日:2024年05月20日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般
3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
回答者: 男性/ 色々/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関東/ チーフ
4.3
口コミ投稿日:2024年08月17日
回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年05月29日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年10月11日
回答者: 女性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉支店 埼玉中央エリア/ なし
3.7
口コミ投稿日:2024年02月26日
回答者: 男性/ 中間管理職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年02月12日
回答者: 回答なし/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ サイトマネージャー
2.8
口コミ投稿日:2023年10月17日
回答者: 女性/ 清掃業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉支店 埼玉中央エリア/ なし
3.7
口コミ投稿日:2024年07月06日
回答者: 男性/ 施設員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 西宮支店/ 施設員
3.1
口コミ投稿日:2022年05月17日
回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年12月02日
回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年10月15日
回答者: 男性/ 事務スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年03月31日
回答者: 女性/ 従業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年12月09日
回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 常駐/ 一般
3.4
口コミ投稿日:2024年04月11日
回答者: 女性/ アテンダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2024年01月29日
回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト
3.0
口コミ投稿日:2023年07月14日
回答者: 男性/ メンテ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
3.0
口コミ投稿日:2023年02月17日
回答者: 男性/ 清掃、設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ フリーター
3.3
口コミ投稿日:2023年12月13日
回答者: 女性/ 清掃/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
4.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
回答者: 男性/ 設備管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.7
口コミ投稿日:2024年12月04日
回答者: 女性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年05月27日
回答者: 女性/ バックオフィス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.0
同じ業界の企業の口コミ
3.1
大阪府大阪市浪速区桜川2−7−6LINK5F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.7
東京都渋谷区代々木2丁目13-4
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
成長・キャリア開発:キャリアアップできるような仕事内容ではない。働きがい:きっち...
続きを見る
1.9
大阪府大阪市西区北堀江4−16−7
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.9
静岡県静岡市葵区御幸町4−1アーバンネット静岡ビル4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
成長・キャリア開発:途中から特定の研修参加のための特別休暇が設置された。それまで...
続きを見る
3.3
愛知県刈谷市熊野町3−3−9
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 清掃
成長・キャリア開発:キャリアアップであれば、年齢を重ねると給料もアップしている印...
続きを見る
3.2
東京都江東区有明3−4−10TFTビル西館5F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 建築部
成長・キャリア開発:ビル管理事業部では、設備実習を行っており、各資格取得支援があ...
続きを見る
3.1
東京都豊島区東池袋3−1−1サンシャイン60−41F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
3.2
神奈川県小田原市本町1−13−6
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.8
大阪府枚方市西禁野1−3−35京阪枚方北ビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
教育・研修:社外研修を受講しましたが、社内では就業規則等の説明も含めて、...
続きを見る
2.3
東京都港区南青山1−15−9第45興和ビル4F
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
イオンディライト株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中四国支社
向上心があればいろいろな資格支援制度があるので金銭的にも良く、講習も利用でき良い環境だと思うが、物件による。そんな暇はなかった。研修も色々あり素晴らしくいい息抜きにもなる
働きがい:
内装や工事の経験がある人は強いと思うがお客による。お客が変われば価値が変わってきて、今までのやり方では通用しなくなる。2~3年でお客は変わっていくのでそれが新鮮でいいと思えれば働き甲斐があると思います。働き甲斐はあまりありませんでした。