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ピツニーボウズジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
775万円350~1050万円11

(平均年齢47.5歳)

回答者の平均年収775万円
回答者の年収範囲350~1050万円
回答者数11

(平均年齢47.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
830万円
(平均年齢47.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
810万円
(平均年齢51.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
650万円
(平均年齢43.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
45~49歳810万円1050万円5

年収分布

(人)
(万円)

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ピツニーボウズジャパン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:
賞与が3回ある。

評価制度:
希望すれば出世できるが、中間管理職は非常に業務の負荷が高く、なりたい人が少ない。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:インセンティブが出ます。優秀者には海外旅行があります。評価制度:営業は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とてもたくさんの賞与があります。また賞与の内容も2カ月以上はあり、人事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人事考課について、ご本人評価と上司の見解が一致しない場合がありますが、
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回答者: 男性/ 技術部サービスマネージャー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術部/ 技術部サービスマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 --万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 300万円
給与制度:インセンティブボーナスと定期昇給、残業手当、休日出勤手当、評価制度:個
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回答者: 男性/ 技術部サービスマネージャー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術部/ 技術部サービスマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 --万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 300万円
給与制度:結果を出せば会社は評価をしてくれる評価制度:昇
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブについて】・部署の予算を達成されれば支給されます。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【手当の有無・金額】・住宅手当はありません。 ・役職手当てはあったよ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の基準について】成果に応じて上がります。人によっては現状維持や下
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【賞与の頻度・金額】・支給されます。 ・3回です。 ・1回50万円
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】・会社の業績が良ければ毎年です。 ・7000円
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ピツニーボウズジャパン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 技術部サービスマネージャー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 技術部/ 技術部サービスマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年05月08日
福利厚生:週休二日制 退職金ありオフィス環
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同じ業界の企業の口コミ

3.1
埼玉県さいたま市桜区西堀5−2−36
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:インセンティブは非常に低く、毎月安定して利益確保しないとほぼ... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区南幸1−1−1JR横浜タワー26F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ ショップスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナスは低いが、月給と資格手当を含めると給料は悪くないと思... 続きを見る
2.5
東京都品川区東品川3−31−8
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:・昇給 基本給の1.5%を支給・賞与 夏、冬の年2回。夏のボ... 続きを見る
3.5
愛知県名古屋市中村区名駅5−17−3
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ OS事業部
給与制度:実力次第でもらえる。インセンはノルマ達成なおかつ一定の数字に... 続きを見る
3.5
東京都中央区日本橋本町4−8−14東京建物第三室町ビル4F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:全体的に給与が高いとは言えない。中々上がらない。評価制度:最... 続きを見る
2.8
長野県松本市村井町西2−3−35
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:良くも悪くも年功序列のように思えます。飛躍的に昇給する事は無... 続きを見る
3.1
広島県広島市西区商工センター6−2−30
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:昇給金額は驚くほど低い。基本給も低いためボーナスも低い。退職... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市名東区本郷2−160
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は、新卒の場合は3年間は毎年昇格するみたいですが、コロナ... 続きを見る
2.9
兵庫県西宮市山口町金仙寺2−1−1
商社・電機・電子・半導体
3.2
東京都江東区豊洲2−2−1豊洲ベイサイドクロスタワー
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:給与テーブルに基づき公平に支給されます。 昇給は年1回数千円... 続きを見る

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