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株式会社カナデンテレシスの女性の働きやすさについての口コミ

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口コミ投稿日：2023年12月08日

回答者： 女性/ ショップ販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.8
口コミ投稿日：2023年12月08日
女性の働きやすさ:
私は特に何も感じなかったですが、妊娠期間に入った女性社員は、いつからお休みいただくが、上のものと話し合ったりしていて、かなり融通が効くように感じていました。急なお子さんの体調不良にも必ずお休みできていたようなので、お休みは取れやすいように思います。

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口コミ投稿日：2025年02月12日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 副店長

3.5
口コミ投稿日：2025年02月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職起用はある、活躍はでき時短勤務の責任者もいる休暇は
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口コミ投稿日：2024年09月13日

回答者： 男性/ ドコモショップ店員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2024年09月13日
女性の働きやすさ:女性はすごく働きやすい環境だと思います。育休を取得している人が
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口コミ投稿日：2023年08月25日

回答者： 女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年08月25日
女性の働きやすさ:時短勤務等があるので女性が子育てしながら働くと
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口コミ投稿日：2023年06月20日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2023年06月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるため女性にとって
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口コミ投稿日：2021年07月14日

回答者： 女性/ モバイルコンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年07月14日
女性の働きやすさ:産休育休は取りやすいと思います。希望すれば時短での出勤も可能な
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口コミ投稿日：2023年08月08日

回答者： 女性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.8
口コミ投稿日：2023年08月08日
女性の働きやすさ:女性の管理職もおり実力があれば登用されます。休暇も希望は通りま
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口コミ投稿日：2019年03月06日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日
女性の働きやすさ：結婚するとキャリアアップから外れます。子供が出来ると復帰時に条
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口コミ投稿日：2019年03月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日
女性の働きやすさ：出産して時短勤務を申請すると露骨に嫌な顔をされます。基本的にフ
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口コミ投稿日：2019年03月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日
女性の活躍・女性管理職：女性の責任者の人もいます、同性として助けてくれるときもあ
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口コミ投稿日：2019年03月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日
女性の活躍・女性管理職：子供ができると責任者の立場ではなくなるので、立場がよく変
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口コミ投稿日：2019年03月05日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月05日
女性の働きやすさ：親会社の影響で制度は充実しています。産休や育児休暇はちゃんとあ
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