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幼児活動研究会株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
成長・キャリア開発:
コミュニケーション能力はついていると思います。指導に関しての研修はあります。ただほかの会社でなにか通用するかと言われたら、挨拶が元気、ハキハキとしている、これくらいでしょう。パソコンは弱い人が多い。

働きがい:
働けば働くほどやめたいと思う。子供たちには会いたいけれど、何かと無茶ぶりが多く、土日も会社携帯が鳴りもゆっくり休めない。コロナで今はまだまし。
働きがいは、子供が成長する姿を見届けられる仕事としては最高。

回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制なので、1年で2085時間を280日以内で働け
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:こんなに休めないとは思っていなかった。振替の休み
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:自分の担当している会場の在籍人数によって決められる。評価制度:在籍人数
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月01日
オフィス環境:アパートの一室
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
成長・キャリア開発:入社前から研修が始まり、子どもとの関わり方を先輩たちを見なが
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
273万円 21万円 0万円 21万円
年収 273万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 21万円
給与制度:入社当初の6月はなし、12月は月額分。評価制度:毎日上司に本日の振り返
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
女性の働きやすさ:ママさんも何名かお仕事されていました!毎日お迎えなどがあるので
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
勤務時間・休日休暇:私のいたところでは最大限、希望通りになるように調整してくださ
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月09日
福利厚生:退職金は3年〜。5年、10年
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制なので、12連勤しなければならないこともありま
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
多様な働き方支援:多様な働き方はありません。クラブの時間が決まっているのでそれよ
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
勤務時間・休日休暇:働け働けの会社の為、ワークライフバランスは関係ない。週末も何
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:夏冬のボーナスがあります。多くはないです。また、家賃補助も条件を満たせ
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
オフィス環境:幼稚園や保育園に出向いて指導をするので、毎日違う場所へ出勤します。
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
働きがい:子どもに対する仕事なので、成長を見られることがやりがいです。これができ
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:少ないですが女性もいます。主に新体操スタッフです。帰りが遅いの
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
成長・キャリア開発:資格は特にないので手当もありません。新人は入社前に研修をして
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
女性の働きやすさ:産休、育休の取得率が近年アップしている。女性にとって働きやすい
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価制度:クラブ員の人数で評価されます。また、クレームや子どもの怪我があると評価
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
企業カルチャー・社風:子どもたちやお客様を喜ばせることに
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:育児休暇、産休制度、生理休暇などがあります。このような休暇は実
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
雇用の安定性:年度途中で退職される方はあまりいませんでした。中途入社の方も多くい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
教育・研修:入社後も研修がかなりありました。全て為になる研修だった為、受ける価値
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:保育施設で勤務しておりましたが、保育士にしてはかなりお給料は高い方でし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
教育・研修:研修は基本的に休日が多いです。せっかくの休みを研修に、、、と思われる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
雇用の安定性:上は北海道、下は沖縄までの方々が雇用されますので同期がかなり多くい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
女性の働きやすさ:体育会系の会社ですので、女性よりも男性社員がかなり多いです。男
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与に関してですが、頑張れば頑張るほど評価され、平均より賞与は高くなり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
オフィス環境:体育会系の要素が強い会社ですので、ハキハキされている方が多いです。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月14日
オフィス環境:本社や保育園等の利用施設は環境整備が徹底されており、綺麗です。環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あってないようなものです。本社社員は現場たたき上げの超体育会系なので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:売り上げよりも子どもの成長、それに伴う社会貢献への意識が非常に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】残業をしないようにと呼びかけられてはいたが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】素直、謙虚、感謝を掲げており、礼儀挨拶に関して厳し
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