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回答者別の社員口コミ（株式会社キューブシステム）

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時） 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職（回答時）
入社 --
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度
残業時間（月）
50時間
年収・給与の納得度
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】社内業務が多すぎる。現場任せ業務が多
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】資格奨励金は他社と比べても高かったで
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】会社としてのフォローが不足している。フォロー
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年05月07日
雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】未経験中途入社が多いですが、皆頑張っていた印
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年05月07日
社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】資格奨励金以外には特にありません。本社
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】資格奨励金は他社と比べても高いと思う。
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】人に自分の手柄を話せる人は活躍
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】若手を活躍する、というのも結局は上がいない為
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】若手をどんどん使っていく。やりたいと思ったこ
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】上にいけばいくほど激務となり
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口コミ投稿日：2019年05月07日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2019年05月07日
企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】世間一般的な福利厚生は備わっ
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