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グローバルソリューションサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。グローバルソリューションサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを190件掲載中。エンゲージ会社の評判は、グローバルソリューションサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 修理サービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年07月13日

組織体制・企業カルチャーの満足点:
ありません。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
親会社ありきなので仕方ないこともあるが、親会社の意向に沿って、自社には見合わないシステムを導入したり規則を組んだりする。
それによって効率化されない業務が多い。
部門ごとの結束は固く見えるが、部門同士の結束はほとんどない。
統括する管理本部は保守的でネガティブな意見しか言わない、円滑なコミュニケーションが取れない方が多くいるので協力的に仕事をする人は少ない。

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回答者：男性/ 副店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月28日

企業カルチャー・社風:上層部に変化がなく、他の方が買いている通りキャリアアップが

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ あ/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2024年03月11日

企業カルチャー・社風:チャレンジしづらく、風通しについてはよく分かりません。組織

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回答者：男性/ サービス職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2023年06月13日

組織体制・コミュニケーション:店舗間での意見交流や困ったときの相談などが非常にし

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回答者：女性/ 修理/受付/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月22日

企業カルチャー・社風:社風不明。何を目的として会社を動かしてるのかは不明。一スタ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月15日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】モチベーションは、与えられるも

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】30代以降の人は、低くなる傾向

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：接客業な為、人と話せる人が採用される為、明るい人が多い

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月08日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】仕事内容の割に、給料が安いと感じ

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回答者：女性/ 修理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

1.9

口コミ投稿日：2021年09月14日

企業カルチャー・社風:新しい風を受け入れない、凝り固まった思考のもと、毎日同じル

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：風通しが悪い。基本的には上司によるかと思いますが、上長

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

1.0

口コミ投稿日：2019年06月27日

企業文化・社風・組織体制：よくも悪くもぬるい雰囲気の会社ですが、部署にもよると思

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

1.0

口コミ投稿日：2019年06月27日

企業文化・社風・組織体制：続けれる人だけ続けて下さいというような雰囲気でスタッフ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：職業上個人プレーではなく、スタッフ同士協力しあい店舗運

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	グローバルソリューションサービス株式会社
業界	サービス
URL	http://www.gssltd.co.jp/
所在地	東京都港区海岸3丁目9-15LOOP-Xビル17F

従業員数	364名
設立年	1998年
資本金	1億5.320万円
代表者	逸見尚弘
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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